Συμβουλές σχετικά με τον τρόπο υποβολής της παραίτησής σας

Τι σημαίνει η φράση υποβάλλοντας την παραίτησή σας σημαίνω? Η υποβολή προσφοράς είναι ένας επίσημος τρόπος να πείτε στον προϊστάμενό σας ότι θα αφήσετε τη δουλειά σας για να ακολουθήσετε μια νέα ευκαιρία. Είναι η πράξη της ειδοποίησης του εργοδότη σας ότι παραιτείται από την απασχόληση και μετακινείται σε νέες προσπάθειες.

Όταν παραιτήσετε, αυτό σημαίνει ότι είστε αυτός που αποφάσισε να τερματίσει τη σχέση με τον εργοδότη σας. Η παραίτηση είναι συνήθως μια εθελοντική απόσυρση από την εργασία ενός υπαλλήλου, σε αντίθεση με την εκτόξευση, την απόλυση ή τον τερματισμό που ξεκίνησε από τον εργοδότη.

Ωστόσο, σε ορισμένες περιπτώσεις, μια εταιρεία θα προσφέρει σε έναν εργαζόμενο την επιλογή να παραιτηθεί αντί να απολύσει ή να τερματίσει την εργασία του για αιτία.

Τι είναι η προσφορά της παραίτησης σας;

Όταν προσφέρετε την παραίτησή σας, συνήθως παρέχετε γραπτή ή προφορική ειδοποίηση ότι παραιτείται. Είναι συνήθης πρακτική να παρέχετε στον εργοδότη σας ειδοποίηση τουλάχιστον δύο εβδομάδων, όταν είναι δυνατόν, ώστε να έχουν χρόνο για να βρουν την αντικατάστασή σας. Μια επιστολή παραίτησης είναι μια επίσημη επιστολή που υποδεικνύει ότι αφήνετε την τρέχουσα θέση σας και καθορίζετε πότε θα είναι η τελευταία μέρα σας.

Τρόπος υποβολής παραίτησης

Εάν προσφέρετε χαρισματικά την παραίτησή σας, θα ανοίξει την πόρτα σε μια ομαλή, φιλική απόσπαση από τον εργοδότη σας. Εντάξει, θα αφήσετε την εργασία σας με καλούς όρους με τον εργοδότη σας.

Υπάρχουν διάφοροι διαφορετικοί τρόποι υποβολής της παραίτησής σας, ανάλογα με τις περιστάσεις. Μπορείτε να παραιτηθείτε αυτοπροσώπως (ο ευγενικός τρόπος να το κάνετε αν δεν εργάζεστε απομακρυσμένα), πραγματοποιήστε μια τηλεφωνική κλήση για να σταματήσετε ή να στείλετε ένα μήνυμα ηλεκτρονικού ταχυδρομείου στο προϊστάμενό σας λέγοντας ότι τερματίζετε την εργασία σας με τον οργανισμό. Ο πιο επίσημος τρόπος παραίτησης είναι να δώσετε στον εργοδότη σας επίσημη επιστολή παραίτησης που περιέχει τον τίτλο, την υπηρεσία και την ημερομηνία εξόδου.

Πριν αποχωρήσετε, συμβουλευθείτε τις πολιτικές απασχόλησης της εταιρείας σας για οδηγίες σχετικά με την επίσημη παραίτησή σας. Στις περισσότερες περιπτώσεις, θα πρέπει να δώσετε προειδοποίηση τουλάχιστον δύο εβδομάδων για θέσεις υποστήριξης και τουλάχιστον ένα μήνα για επαγγελματικούς ρόλους. Εάν καλύπτεστε από σύμβαση εργασίας, ελέγξτε τις λεπτομέρειες και τις εκτυπώσεις σχετικά με το τι πρέπει να κάνετε για να το τερματίσετε παραμένοντας συμβατό. Μπορεί να υποχρεωθείτε να μείνετε για ορισμένο χρονικό διάστημα, ανάλογα με τον τύπο εργασίας ή τις λεπτομέρειες της σύμβασης.

Μερικές φορές μπορεί να μην μπορείτε να δώσετε μια πλήρη ειδοποίηση δύο εβδομάδων - ή ακόμα και οποιαδήποτε -. Ακολουθούν ορισμένοι νόμιμοι λόγοι που δεν σας δίνουν προειδοποίηση και συμβουλές για το πώς να χειριστείτε την αναχώρησή σας από την εργασία.

Εγγράψτε την αναχώρησή σας

Όταν παραιτήσετε, θεωρείται η καλύτερη πρακτική να τεκμηριώνετε τις προθέσεις σας γραπτώς, ώστε να υπάρχει επίσημη γραπτή καταγραφή. Κρατήστε το απλό και συνοπτικό. Σημειώστε την προβλεπόμενη τελευταία ημέρα απασχόλησής σας και εκφράστε ευγνωμοσύνη για τις ευκαιρίες που είχατε κατά τη διάρκεια του τρέχοντος ρόλου σας, εάν χρειάζεται.

Πρόσθετες πληροφορίες σχετικά με τους λόγους για τους οποίους έχετε επιλέξει να φύγετε δεν είναι απαραίτητοι για την επιστολή και ίσως είναι πιο ενδεδειγμένο να συζητήσετε προσωπικά τους λόγους με τον προϊστάμενό σας ή το τμήμα ανθρώπινων πόρων.

Ανατρέξτε σε ένα υπόδειγμα παραίτησης επιστολής

Ακολουθεί ένα παράδειγμα μιας επιστολής που μπορείτε να χρησιμοποιήσετε για έμπνευση - αυτή η επιστολή θα εκτυπωθεί. Για επιστολές με ηλεκτρονικό ταχυδρομείο, διαγράψτε όλες τις πληροφορίες πριν από το "Αγαπητέ παραλήπτη".

Επίσης, συμβουλευτείτε τις συμβουλές για το πώς να παραιτηθείτε και πώς να γράψετε μια επιστολή παραίτησης και δείγματα επιστολών παραίτησης για να δείτε τι να συμπεριλάβετε στην επιστολή σας.

Δείγμα επιστολής παραίτησης

Το όνομα σου

Η διεύθυνση σου

Ο Πόλη, ο Κώδικας Δημοσίου Κράτους

Τον αριθμό του τηλεφώνου σας

Η διεύθυνση του ηλεκτρονικού σου ταχυδρομείου

Ημερομηνία

Πλήρες όνομα του παραλήπτη της επιστολής

Τίτλος

Οργάνωση

Διεύθυνση

Πόλη, Κρατικός ταχυδρομικός κώδικας

Αγαπητέ κα Terry:

Σας γράφω για να σας ενημερώσω ότι παραιτείται από τη θέση μου ως καλλιτεχνικού διευθυντή της WereBunny Productions. Η τελευταία μου μέρα θα είναι στις 19 Απριλίου, δύο εβδομάδες από σήμερα.

Είμαι ευγνώμων για το χρόνο που είχα στο WereBunny - έχω μάθει πολλά για την καθοδήγηση μιας ομάδας και πώς να εξισορροπώ τη δημιουργικότητα με τις ανάγκες των πελατών. Σίγουρα δεν θα ξεχάσω ποτέ τις βραδινές μας νύχτες να πάρουμε το έργο ABC Company σε όλη τη γραμμή του τερματισμού. Η υποστήριξή σας ήταν ανεκτίμητη με αυτό το έργο, και τόσοι πολλοί άλλοι καθ 'όλη τη διάρκεια των ετών.

Παρακαλώ με ενημερώστε πώς μπορώ να βοηθήσω να διευκολυνθεί αυτή η μεταβατική περίοδος, από το να οδηγήσω την αναζήτηση της αντικατάστασής μου στην παροχή σημειώσεων για τα τρέχοντα έργα.

Σας ευχόμαστε όλοι και όλοι στο WereBunny το καλύτερο.

Με εκτιμιση, Υπογράψτε το όνομά σας στο έντυπο

Το δακτυλογραφημένο σας όνομα

Σχεδιάστε μια ομαλή μετάβαση

Έχει καλή γεύση να γράψω για τον διευθυντή σας και για μελλοντική αντικατάσταση την κατάσταση κάθε τρέχοντος έργου σας. Ανάλογα με τη σχέση με τον εργοδότη σας, μπορείτε να επιλέξετε να προσφέρετε βοήθεια για την εύρεση και / ή εκπαίδευση του ατόμου που θα κληρονομήσει την εργασία σας. Είναι επίσης λογικό να συναντήσετε το τμήμα ανθρωπίνων πόρων σας για να οργανώσετε μια συνέντευξη εξόδου. Αυτό θα σας δώσει την ευκαιρία να αναθεωρήσετε τα έγγραφα σχετικά με την κατάσταση της απασχόλησης και να κατανοήσετε τις συνέπειες για τα οφέλη σας (όπως κάλυψη υγείας, κατάσταση 401k και χρονοδιαγράμματα κατοχύρωσης, χρόνος αμειβόμενης άδειας (PTO) και άρρωστος χρόνος κ.λπ.).

Αποφύγετε τον πειρασμό να ανατινάξετε τον εργοδότη ή να επικρίνετε δημόσια τις πολιτικές του προσωπικού και της εταιρείας. Οι μελλοντικοί εργοδότες μπορούν να διεξάγουν έρευνες σχετικά με τη θητεία σας στην οργάνωση και οι συνάδελφοί τους μπορεί να αποκαταστήσουν αν ήταν κρίσιμοι ή έμειναν άσχημα.

Ποια είναι τα οφέλη της ανεργίας κατά την παραίτησή σας;

Οι εργαζόμενοι που παραιτούνται από μια θέση εργασίας συχνά δεν είναι επιλέξιμοι για παροχές ανεργίας, παρόλο που οι εργαζόμενοι που παραιτούνται υπό πίεση ή από εχθρικό περιβάλλον εργασίας μπορεί να είναι επιλέξιμοι. Ελέγξτε με το κρατικό γραφείο ανεργίας και συμβουλευτείτε έναν σύμβουλο απασχόλησης αν έχετε ερωτήσεις σχετικά με τις συνέπειες μιας παραίτησης.