Γιατί οποιοσδήποτε θέλει να είναι αστυνομικός
Ἀθηναίων πολιτεία (The Constitution of the Athenians)
Πίνακας περιεχομένων:
- Τα αρνητικά
- Γιατί οι άνθρωποι γίνονται αστυνομικοί
- Σταθερότητα Εργασίας
- Παροχές υγείας και συνταξιοδότησης
- Μισθός και αμοιβή για αστυνομικούς
- Η αστυνομία είναι γενικά καλά άτομα που αναζητούν καλή καριέρα
Η καθημερινή δουλειά ενός αξιωματικού επιβολής του νόμου φαίνεται επικίνδυνη, κουραστική και ανησυχητική για τους περισσότερους μη αστυνομικούς. Η ιδέα να ασχοληθεί με το φαινομενικά αυξανόμενο αντι-αστυνομικό συναίσθημα από το κοινό μπορεί να είναι κάτι περισσότερο απολύτως τρομακτικό. Στην πραγματικότητα, πολλοί ενεργοί αξιωματικοί μπορεί να σας πουν το ίδιο πράγμα. Γιατί, λοιπόν, στη γη, κάποιος θα επιλέξει να γίνει αστυνομικός;
Τα αρνητικά
Υπάρχουν πολλές αρνητικές πτυχές της δουλειάς ενός αστυνομικού, από τον κίνδυνο να χτυπηθεί από ένα αυτοκίνητο μέχρι να επιτεθεί σωματικά ή ακόμα και να πυροβοληθεί. Δεν υπάρχει τίποτα γύρω από το γεγονός ότι είναι ένα επικίνδυνο επάγγελμα.
Οι άνθρωποι συχνά δεν είναι ευχαριστημένοι όταν συναντούν την αστυνομία και είναι πολύ ευχαριστημένοι που τους αφήνουν να το γνωρίζουν. Οι αξιωματικοί πρέπει να βλέπουν και να ασχολούνται με οργισμένες σκηνές και τραγωδία σε τακτική βάση πάνω από όλα αυτά.
Γιατί οι άνθρωποι γίνονται αστυνομικοί
Αν και μπορεί να φαίνεται ότι οι περισσότερες αλληλεπιδράσεις με τους αστυνομικούς είναι αρνητικές - προσπαθώντας να βγούμε από μια στάση κυκλοφορίας έρχεται στο μυαλό - πολλοί αξιωματικοί θα σας πουν ότι βλέπουν τους ρόλους τους σε αυτές τις καταστάσεις σε ένα θετικό φως. Η εκπαίδευση στην ασφάλεια, η σύλληψη επικίνδυνων εγκληματιών ή οι εξασθενημένοι οδηγοί και η συμπόνια κατά την παράδοση τραγικών ειδήσεων αποτελούν ένα μεγάλο μέρος των βοηθητικών χεριών που προσφέρει η αστυνομία σε καθημερινή βάση.
Πολλοί αστυνομικοί προήλθαν από άλλες σταδιοδρομίες. Έχουν εργαστεί στο λιανικό εμπόριο, στις πωλήσεις και στα πολυκαταστήματα. Για αυτούς, το εργασιακό περιβάλλον για την αστυνομία είναι μια καλύτερη εναλλακτική λύση επειδή προσφέρει περισσότερη ελευθερία να είναι ενεργητική, να βγαίνει έξω και να αλληλεπιδρά με διαφορετικά είδη ανθρώπων.
Σταθερότητα Εργασίας
Δεν υπάρχει μια τέτοια δουλειά που να αποδεικνύει πραγματικά ύφεση, αλλά οι σταδιοδρομίες επιβολής του νόμου είναι από τις πιο κοντινές που μπορείτε να πάρετε. Ακόμη και όταν τα δημόσια ταμεία στεγνώνουν, η αστυνομία και άλλες θέσεις δημόσιας ασφάλειας είναι από τις τελευταίες που βλέπουν περικοπές. Αυτό κάνει μια σταδιοδρομία στην επιβολή του νόμου ένα δελεαστικό επάγγελμα για όσους αναζητούν σταθερότητα στη δουλειά τους και τα εισοδήματά τους.
Παροχές υγείας και συνταξιοδότησης
Οι ιδιαιτερότητες ποικίλλουν από κράτος σε κράτος και από πρακτορείο σε πρακτορείο, αλλά οι αστυνομικοί γενικά απολαμβάνουν γενναιόδωρες παροχές ασφάλισης υγείας και πακέτα συνταξιοδότησης.
Μισθός και αμοιβή για αστυνομικούς
Οι αστυνομικοί κερδίζουν περίπου 53.000 δολάρια ετησίως κατά μέσο όρο, ανάλογα με το πού εργάζονται και πόσο καιρό βιώνουν τη δύναμη. Οι μεγάλες πόλεις συνήθως πληρώνουν σημαντικά περισσότερα. Οι αρχικοί μισθοί συνήθως κυμαίνονται μεταξύ $ 30.000 και $ 50.000. Ακόμα κι αν αυτό δεν ακούγεται τόσο σπουδαίο, η πιθανότητα να αποσυρθεί μετά από 20 ή 25 χρόνια σε αντίθεση με 40 και πλέον χρόνια είναι δύσκολο να νικήσει.
Για να μιλήσουμε για το πόσο χαμηλός είναι ο μισθός της αστυνομίας σε σύγκριση με τους κινδύνους που παίρνουν, οι άνθρωποι που επιλέγουν να είναι αξιωματικοί αναγνωρίζουν το μισθό μπορούν ακόμα να παρέχουν έναν άνετο τρόπο ζωής και μια καλή ευκαιρία για να μεγαλώσουν μια οικογένεια.
Η αστυνομία είναι γενικά καλά άτομα που αναζητούν καλή καριέρα
Παρά τις εικασίες των ακαδημαϊκών και του κοινού ότι οι άνθρωποι που θέλουν να είναι αστυνομικοί το κάνουν επειδή θέλουν εξουσία και εξουσία, οι περισσότεροι αξιωματικοί είναι απλώς καλοί άνθρωποι που θέλουν να εργαστούν σε μια ουσιαστική σταδιοδρομία. Εάν αυτό σας απευθύνει έκκληση, μπορεί να θέλετε να μάθετε πώς να γίνετε αστυνομικός.
Γιατί η διοίκηση είναι μια καριέρα και η ηγεσία είναι μια κλήση
Η ανάπτυξη από διευθυντή σε ηγέτη είναι περισσότερο από μια κλήση παρά από μια σταδιοδρομία. Αυτά τα άρθρα μοιράζονται ιδέες σχετικά με την εξερεύνηση και την ανάπτυξη του εαυτού σας.
10 πράγματα για εσάς HR πραγματικά δεν θέλει να ξέρει
Υπάρχουν θέματα που δεν πρέπει να συζητάτε και πληροφορίες που δεν θέλετε να μοιραστείτε με το προσωπικό του προσωπικού σας προσωπικού; Εδώ είναι 10 θέματα που θα θέλετε να αποφύγετε.
Σημαντικοί παράγοντες Κάθε εργαζόμενος θέλει από την εργασία
Αυτοί οι παράγοντες ορίζουν βασικά τι θέλουν οι εργαζόμενοι από την εργασία. Μετά από επαρκή αμοιβή, αυτές είναι οι σημαντικότερες ανάγκες τους.