Γιατί πρέπει να σεβαστείτε τους συναδέλφους σας

Ποιος αφήνει τα σκυλιά;

Η Barbara εγκατέλειψε την εργασία της την περασμένη εβδομάδα. Δεν μπορούσε να το πάρει πια. Τι την έκανε να κλείσει; Ήταν ένα δύσκολο αφεντικό; Ήταν βαρεθεί με το έργο της; Μήπως αισθάνθηκε ότι ήρθε η ώρα να προχωρήσουμε; Όχι, όχι και όχι. Κανένα από τα παραπάνω. Ο προϊστάμενος της Barbara επέμεινε να φέρει τα σκυλιά του στη δουλειά. Η Barbara, η οποία πάντα φοβόταν τα σκυλιά, ανακάλυπτε ότι ήταν επίσης αλλεργική σε αυτούς. Το αφεντικό της αρνήθηκε να αφήσει τα σκυλιά στο σπίτι, έτσι ώστε η Βαρβάρα να βρει άλλη δουλειά. Σαν να μην ήταν αρκετές οι αλλεργίες, η έλλειψη σεβασμού του αφεντικού της έσπρωξε τη Βαρβάρα πάνω από την άκρη.

Δυστυχώς, η ασέβεια για τους συναδέλφους (ή τους υφισταμένους) δεν είναι τόσο ασυνήθιστη. Και συχνά αναγκάζει τους ανθρώπους να εγκαταλείψουν τη δουλειά τους. Για τους εργοδότες, αυτό σημαίνει ότι χάνουν τους καλούς ανθρώπους και στη συνέχεια πρέπει να προσλάβουν και να εκπαιδεύσουν νέους. Για συναδέλφους σημαίνει να πρέπει να συνηθίσετε να εργάζεστε με νέους ανθρώπους και να παίρνετε το χαλαρό μέχρι να βρεθούν νέοι υπάλληλοι. Το πιο λυπηρό μέρος της έλλειψης σεβασμού στο χώρο εργασίας είναι ότι πολλοί άνθρωποι δεν συνειδητοποιούν ότι είναι ασέβεια. Δεν προσπαθούν να βλάψουν τα συναισθήματα κάποιου.

Απλά δεν προσπαθούν να μην το κάνουν αυτό. Ο προϊστάμενος της Barbara, για παράδειγμα, έκανε ό, τι θεώρησε καλύτερο για τα κατοικίδια ζώα του. Σκέφτηκε ότι αφήνοντας τους στο σπίτι ήταν σκληρή. Μπορεί να έχει ακόμη αισθανθεί ότι οι υπάλληλοί του θα απολάμβαναν τα σκυλιά εκεί. Δεν θεωρούσε το αρνητικό αποτέλεσμα που μπορεί να έχουν τα σκυλιά σε κάποιον.

Τι πρέπει να αποφύγετε

Πώς μπορούμε να αποφύγουμε να προσβάλλουμε τους ανθρώπους με τους οποίους δουλεύουμε; Φαίνεται σαν να είναι προφανές. Αλλά αν ήταν, δεν θα διάβαζες αυτό το άρθρο. Ας ρίξουμε μια ματιά τώρα σε πράγματα που θα μπορούσατε να κάνετε ότι μπορεί να προσβάλλουν τους συναδέλφους σας. Δεν αναφέρονται σε καμία συγκεκριμένη σειρά.

• Έχοντας δυνατές τηλεφωνικές συνομιλίες που αποσπούν ή ενοχλούν τους άλλους στο χώρο εργασίας
• Μην καθαρίζετε τον εαυτό σας στην κουζίνα του προσωπικού
• Λαμβάνοντας φαγητό που δεν σας ανήκει στο ψυγείο του προσωπικού
• Εμφάνιση αργά για συναντήσεις
• Εμφάνιση για συναντήσεις απροετοίμαστοι
• Κοιτάζοντας οθόνη υπολογιστή του συνεργάτη πάνω από τον ώμο του
• Λαμβάνοντας προμήθειες από ένα γραφείο συνεργάτη χωρίς να το ρωτήσω
• Διαδώστε κουτσομπολιά γύρω από το γραφείο
• Έρχομαι στην εργασία άρρωστος
• Μην ανησυχείτε για τις συμπεριφορές σας, για παράδειγμα παραλείποντας να σας πω παρακαλώ και να σας ευχαριστήσω

• Φορώντας πολύ άρωμα
• Τσίχλαση δυνατά
• Λαμβάνοντας το τελευταίο από κάτι χωρίς να το αντικαταστήσει
• Ζητώντας από κάποιον να ξαπλώσει ή να σας καλύψει
• Να κατηγορείτε κάποιον άλλο όταν βλάπτετε, αντί να αναλάβετε ευθύνη για κάποιο λάθος
• Όντας το γραφείο
• Αξιοποιώντας την εργασία κάποιου άλλου ή δεν μοιράζεστε πίστωση με άλλους που βοήθησαν σε ένα έργο
• Ζητώντας από έναν υποτάκτη να κάνει κάτι άσχετο με την εργασία, δηλαδή να εκτελέσει εμπόδια
• Προσπαθώντας να μετατρέψετε τους άλλους σε πολιτικές ή θρησκευτικές πεποιθήσεις
• Άνοιγμα αλληλογραφίας οποιουδήποτε άλλου χωρίς την άδειά τους

• Αποστολή ανεπιθύμητου ηλεκτρονικού ταχυδρομείου, όπως αλυσιδωτές επιστολές, αναφορές και αστεία σε συναδέλφους
• Λέγοντας προσβλητικά, βρώμικα ή αδιάφορα αστεία
• Το κάπνισμα σε κοινόχρηστους χώρους
• Δεν μοιράζεστε το φόρτο εργασίας
• Φέρνοντας αρνητικότητα στον εργασιακό χώρο, για παράδειγμα διαμαρτυρόμενοι για την εταιρεία, το αφεντικό ή τους συναδέλφους του
• Όντας γνωστός και έχοντας μια συγκαταβατική στάση απέναντι στους άλλους