Αναπτύξτε προγράμματα παροχής κινήτρων για τον τόπο εργασίας σας

Θα θέλατε να απολαύσετε δροσερά ποτά σε ένα τροπικό νησί; Θα θέλατε την εμπειρία ακόμα περισσότερο εάν ο σύζυγός σας ή ο σύντροφός σας ήταν δίπλα σας και η εταιρεία σας πληρώθηκε για τα πάντα; Σίγουρα θα. Τα προγράμματα ταξιδιωτικών κινήτρων είναι ένα κίνητρο ανταμοιβής που πραγματικά σας αρέσουν οι υπάλληλοί σας.

Όταν οι εταιρείες ανταμείβουν τους εργαζόμενους με ταξίδια για την επίτευξη ενός στόχου, το πρόγραμμα κινήτρων αυξάνει τόσο την αφοσίωση όσο και την εμπιστοσύνη των εργαζομένων.

Τι είναι το ταξίδι κινήτρων;

Το ταξίδι κινήτρων είναι μια ανταμοιβή για την επίτευξη ενός στόχου. Για παράδειγμα, κάθε πωλητής που παράγει πωλήσεις αξίας $ X παίρνει ένα δωρεάν ταξίδι στην Καραϊβική. Αυτά τα ταξίδια μπορούν να προσφέρουν απλή διασκέδαση ή μπορούν να συνδυάσουν μερικές εταιρικές εκδηλώσεις μαζί με τις ευχάριστες διακοπές.

Οι σύζυγοι ή οι εταίροι καλούνται συνήθως να κάνουν το ταξίδι κινήτρων διακοπές παρά παρά ένα επιπλέον συμβάν εργασίας. Τα κίνητρα για ταξιδιωτικά προγράμματα εντοπίζονται συχνότερα στις πωλήσεις, τις χρηματοοικονομικές υπηρεσίες και την ασφάλιση.

Γιατί οι εργοδότες χρησιμοποιούν το ταξίδι κινήτρων για την αναγνώριση των υπαλλήλων

Οι εργοδότες χρησιμοποιούν προγράμματα ταξιδιωτικών κινήτρων, επειδή οι επιχειρήσεις έχουν βιώσει μια δραματική αύξηση του αριθμού των οργανισμών που χρησιμοποιούν κίνητρα για την παρακίνηση και την συναισθηματική εμπλοκή των εργαζομένων για παραγωγικότητα και διατήρηση.

Το 1996, μόνο το 26% των επιχειρήσεων χρησιμοποίησαν κίνητρα για αυτούς τους σκοπούς. Από το 2016, ο αριθμός αυτός ανερχόταν στο 83% και αυξήθηκε για να συμμετάσχει και να διατηρήσει χιλιάδες εργαζόμενους. Κάθε χρόνο, οι αμερικανικές επιχειρήσεις δαπανούν περισσότερα από 14 δισεκατομμύρια δολάρια για τα προγράμματα ταξιδιωτικών κινήτρων των εργαζομένων.

Μπορεί το ταξίδι κινήτρων να σας βοηθήσει να πετύχετε στόχους περισσότερο από ένα μπόνους;

Όλοι θέλουν μετρητά. Αλλά, ένα ταξίδι είναι μια ειδική επιλογή για τους υπαλλήλους. Τους δίνει κάτι για να προσβλέπουμε στο μέλλον. δεν είναι μόνο μια πρόσθετη πληρωμή για τα φοιτητικά δάνεια. Φυσικά, κάθε εργαζόμενος δεν θα προτιμούσε ένα ταξίδι σε μετρητά, αλλά τα κίνητρα ταξιδιού έχουν πλεονεκτήματα έναντι των επιδομάτων μετρητών.

Για παράδειγμα, εάν πληρώνετε μετρητά, μπορείτε να ανακοινώσετε ότι "οι επόμενοι 10 άνθρωποι πέτυχαν τους στόχους τους και θα λάβουν το καθένα $ 2500". Αυτή η ανακοίνωση δεν είναι τόσο δημόσια όσο ένα βραβείο που παρέχει ένα ταξίδι.

Όταν αυτοί οι ίδιοι 10 υπάλληλοι πάνε μαζί στο Carribean, είναι εκτός γραφείου, είναι σε κοινωνικά μέσα ενημέρωσης και οι άνθρωποι μιλάνε. Το ταξίδι παροχής κινήτρων παρέχεται ως σημείο εστίασης του προσωπικού για να τα ενθαρρύνει να ανταποκριθεί στους στόχους του προσεχούς έτους.

Η δημιουργία συζήτησης και ενδιαφέροντος μπορεί να σας βοηθήσει να παρακινήσετε τους υπαλλήλους σας. Κάθε φορά που βλέπουν τις φωτογραφίες τους από το ταξίδι, ελπίζουν ότι μπορούν να ικανοποιήσουν τα κριτήρια για το επόμενο ταξίδι.

Τα προγράμματα παροχής κινήτρων για ταξιδιώτες είναι ισχυρά στην συναισθηματική δέσμευση των υπαλλήλων

Μια μελέτη του Ιδρύματος Κίνητρας Διεθνούς (IRF) διαπίστωσε ότι η αξιοποίηση της συναισθηματικής δέσμευσης των εργαζομένων σας μέσω ανταμοιβών και κινήτρων είναι ένας ισχυρός τρόπος για τις επιχειρήσεις να παρακινήσουν τους υπαλλήλους τους. Επισημαίνουν ότι ένας από τους καλύτερους τρόπους παροχής κινήτρων, όπως τα ταξίδια κινήτρων, είναι ισχυρός για την παρακίνηση των εργαζομένων είναι το γεγονός ότι αξιοποιούν το συναίσθημα των εργαζομένων παρέχοντάς τους εμπειρίες.

Έτσι, όλοι οι εργαζόμενοι θα γνωρίζουν όλο το χρόνο αυτό το συγκεκριμένο πρόγραμμα παροχής κινήτρων για ταξίδια. Από πολιτιστική άποψη, οι άνθρωποι δεν μιλούν για τα χρήματα, οπότε μόλις δίνετε ένα μπόνους, ο αποδέκτης μπορεί να ακούσει ένα συγχαρητήριο ή δύο. Αλλά έξι μήνες αργότερα κανείς δεν θα πει, "Γεια σου, θυμηθείτε πότε πήρατε αυτό το επίδομα $ 2500 και πραγματοποιήσατε μια επιπλέον πληρωμή για τα φοιτητικά δάνεια σας;" Δεν θα συμβεί. Τα χρήματα, αφού περάσουν, ξεχαστούν γρήγορα.

Θυμηθείτε, ωστόσο, ότι τα ταξίδια κινήτρων θα πρέπει να επιβραβεύουν τους υπαλλήλους πέρα ​​από τις υποσχεθείσες προμήθειες ή τα επιδόματα μετρητών.

Παράγοντες που πρέπει να λάβετε υπόψη όταν αποφασίζετε να παρέχετε προγράμματα κινήτρων κινήτρων

Σχεδιάστε το Πρόγραμμα Ταξιδίου με Κίνητρα αρκετά - βεβαιωθείτε ότι ικανοποιεί τους στόχους σας

Κάντε αυτά τα πέντε βήματα για να σχεδιάσετε ένα πρόγραμμα ταξιδίων με κίνητρα, το οποίο αποδεδειγμένα αποδίδει τους στόχους του.

1. Συνδέστε τα κριτήρια απόδοσης και επιλογής για σημαντικούς επιχειρηματικούς στόχους.
2. Να παρέχετε σαφή και συνεχή ανατροφοδότηση σχετικά με την πρόοδο σε επιλέξιμους υπαλλήλους.
3. Σχεδιάστε το πρόγραμμα με πληροφορίες για τους προορισμούς, την παρουσία ανώτερων στελεχών και τις δραστηριότητες που περιλαμβάνονται.
4. Παρέχετε έναν μετρήσιμο σύνδεσμο μεταξύ των επιδόσεων των εργαζομένων με τις καλύτερες επιδόσεις και της απόδοσης της επιχείρησής σας στους στόχους της. Η μέτρηση και η τεκμηρίωση είναι καθοριστικής σημασίας.
5. Τέλος, βρείτε τρόπους για να επιτρέψετε στους ανώτερους υπαλλήλους σας να αλληλεπιδρούν μεταξύ τους και με άλλους λιγότερο επιτυχημένους υπαλλήλους για να ενθαρρύνουν την κοινή γνώση και τη συνεχή βελτίωση.

Η επίδραση των προγραμμάτων παροχής κινήτρων στους συζύγους και τις οικογένειες

Για ταξίδια ανταμοιβής, θα θέλετε να συμπεριλάβετε συνεργάτες. Μπορεί να νομίζετε ότι εξοικονομείτε έξοδα για να πείτε ότι "μόνο οι σύζυγοι" ​​ή "μόνο οι σύζυγοι και ζουν σε εταίρους" μπορούν να συμμετέχουν σε κίνητρα ταξιδιού. Όμως, αυτό ηττώνε ό, τι θέλεις: για τους ανθρώπους να έχουν καλό χρόνο και ανυπομονούμε να προχωρήσουμε.

Αν αυτό σημαίνει ότι η Jane φέρνει την αδελφή της ως συνεργάτη της, ποιος νοιάζεται; Δεν πρέπει να βασίσετε την ανταμοιβή της Jane για την οικογενειακή της κατάσταση όταν πρόκειται για ένα συν.

Λάβετε επίσης υπόψη ότι οι σύζυγοι και οι συνεργάτες που δεν προσκαλούνται ή δεν μπορούν να ταξιδέψουν, δεν θα θεωρούν την ανταμοιβή σας θετική. "Σκέφτεστε ότι πηγαίνετε στις Μπαχάμες για τρεις ημέρες, ενώ μένω σπίτι με τα παιδιά;" Έτσι, κάνετε την επιλογή για το αν θα πληρώσετε τον τρόπο ενός συν ένα προσεκτικά.

Εξετάστε το ενδεχόμενο παροχής βοήθειας για τη φύλαξη παιδιών. Δεν είναι όλοι οι υπάλληλοί σας που έχουν παππούδες και γείτονες που είναι πρόθυμοι να φροντίσουν τα παιδιά. Μπορεί να έχετε εργαζόμενους που δεν μπορούν να επωφεληθούν από τα κίνητρα ταξιδιού λόγω προβλημάτων παιδικής φροντίδας. Αυτό δεν είναι μόνο ένα θέμα μαμά. Οποιοσδήποτε με ένα παιδί μπορεί να βρει μια μέρα στην άλλη ταξίδι περισσότερη ταλαιπωρία από ό, τι αξίζει.

Θυμηθείτε την ADA και τις προτιμήσεις των εργαζομένων όταν προσφέρετε προγράμματα κινήτρων ταξιδιού

Όσον αφορά τα ταξίδια, ο νόμος για τους Αμερικανούς με Αναπηρίες είναι σημαντικός. Εάν οργανώσετε ένα ταξίδι για σκι, για παράδειγμα, ο Steve μπορεί να μην μπορεί να κάνει σκι λόγω του προβλήματος της καρδιάς του και ο Ιωάννης μπορεί να μην αρέσει το σκι. Βεβαιωθείτε ότι διαθέτετε άλλες δραστηριότητες. Θέλετε αυτό το ταξίδι να ανταμείψει τους υπαλλήλους. Και μια ανταμοιβή σημαίνει ότι όλοι πρέπει να διασκεδάζουν.

Εάν ένας υπάλληλος τιμωρηθεί ή απουσιαστεί εξαιτίας σωματικής ή πνευματικής αναπηρίας, κινδυνεύετε για παραβίαση ADA. Δείχνετε επίσης στους υπαλλήλους σας ότι δεν τους νοιάζεστε ως άτομα. Βεβαιωθείτε ότι παρέχετε επιλογές που ταιριάζουν στο προσωπικό σας.

Τι χρειάζονται οι εργοδότες για να κάνουν αν ένας υπάλληλος δεν μπορεί να συμμετάσχει

Θυμηθείτε, αυτό είναι μια ανταμοιβή. Μη τιμωρείτε έναν υπάλληλο που δεν μπορεί να παρευρεθεί. Όταν η ομάδα σας αποτελείται από περισσότερους από μερικούς ανθρώπους, η εύρεση μιας κατάλληλης στιγμής είναι συχνά αδύνατη.

Προσφέρετε ένα μπόνους μετρητών σε αυτούς τους ανθρώπους. Αλλά, επειδή το ελπίζουμε για το διμερές προϊόν από την ανταμοιβή των κινήτρων ταξιδιού προγράμματος είναι η οικοδόμηση ομάδας με τους υπαλλήλους σας, μπορείτε να πληρώσετε λιγότερο από την πραγματική αξία μετρητών του ταξιδιού.

Ο στόχος ενός προγράμματος ταξιδιωτικών κινήτρων είναι να προσφέρει μια εξαιρετική ανταμοιβή για πέρα ​​και πέρα ​​από τη συμβολή. Έτσι, βεβαιωθείτε ότι είναι μια μεγάλη εμπειρία για όλους όσους κερδίζουν.