Πώς να βάλουμε μαζί μια χρονολογική επανάληψη

Ένα χρονολογικό βιογραφικό είναι ένα από τα πιο συνηθισμένα βιογραφικά στοιχεία και υπάρχει ένας καλός λόγος για αυτό: Οι εργοδότες τείνουν να το προτιμούν, διότι είναι απλή και εύκολη η σάρωση.

Εάν δεν έχετε δημιουργήσει ποτέ ένα βιογραφικό πριν και εσείς καθίσετε για να χτίσετε ένα από το μηδέν, πιθανότατα έχετε ένα χρονολογικό βιογραφικό στο μυαλό. Και ενώ αυτή θα μπορούσε να είναι η καλύτερη επιλογή για σας, αξίζει να μάθετε τι χρονολογικά βιογραφικά κάνουν καλά - και πώς να μορφοποιήσετε σωστά ένα έτσι ώστε να μπορείτε να χρησιμοποιήσετε αυτόν τον τύπο επαναλήψεως προς όφελος.

Αντίστροφη χρονολογική, τεχνικά

Ένα χρονολογικό βιογραφικό αναφέρει το ιστορικό εργασίας σας με τη σειρά της ημερομηνίας, με την πιο πρόσφατη θέση στην κορυφή. Μπορεί να περιλαμβάνει έναν επαναλαμβανόμενο στόχο ή μια περίληψη της σταδιοδρομίας πριν από τον κατάλογο των εργασιακών εμπειριών.

Σημείωση: Είναι σημαντικό να αποκτήσετε τα γεγονότα ίσια όταν καταχωρίζετε την επαγγελματική σας εμπειρία, έτσι ώστε ο εργοδότης να μην πιστεύει ότι βρίσκεστε στο βιογραφικό σας σημείωμα αν αποφασίσει να κάνει έναν έλεγχο ιστορικού. Βεβαιωθείτε ότι οι ημερομηνίες, οι τίτλοι εργασίας, το ιστορικό μισθών (αν περιλαμβάνεται) κ.λπ. είναι ακριβείς πριν υποβάλλετε το βιογραφικό σημείωμα και την αίτησή σας.

Η εκπαίδευση, οι πιστοποιήσεις και οι ειδικές δεξιότητες ακολουθούν την εργασιακή εμπειρία σε αυτό το στυλ επαναφοράς.

Τα οφέλη ενός χρονολογικού βιογραφικού

Το χρονολογικό βιογραφικό είναι ένα από τα πιο συχνά χρησιμοποιούμενα στυλ, και η εξοικείωσή του από μόνη της καθιστά τις πληροφορίες ευκολότερες στην απορρόφηση. Στην ιδανική περίπτωση, δείχνει καθαρά την εξέλιξη μιας καριέρας.

Μπορεί να είναι πιο εύκολη η σύνταξη, επίσης, δεδομένου ότι ο προσανατολισμός προς τις ημερομηνίες σας βοηθά να καρφώσετε τις λεπτομέρειες του ιστορικού δουλειάς σας.

Πότε να χρησιμοποιήσετε μια χρονολογική συνέχιση

Όπως τονίζει το ιστορικό εργασίας, το χρονολογικό βιογραφικό είναι πιο αποτελεσματικό για τους υποψηφίους με σταθερή εμπειρία στον τομέα. Παρουσιάζοντας το ιστορικό της εργασίας σας στο κέντρο και το κέντρο, δείχνετε αμέσως στον εργοδότη ότι έχετε σχετική εμπειρία και δεξιότητες.

Όταν δεν θέλετε να χρησιμοποιήσετε μια χρονολογική συνέχιση

Αν και πολλοί εργοδότες προτιμούν ένα χρονολογικό βιογραφικό, υπάρχουν στιγμές που δεν είναι η σωστή επιλογή. Μερικά παραδείγματα:

• Όταν αρχίζετε την καριέρα σας: Η μορφή χρονολογικού βιογραφικού δεν θα λειτουργήσει καλά αν είστε νέος στο εργατικό δυναμικό. Μπορεί να έχετε όλες τις απαιτούμενες δεξιότητες και την εφαρμοσμένη εμπειρία εκτός του τομέα της αμειβόμενης εργασίας, όπως ο εθελοντισμός και οι πρακτικές πρακτικές. Αλλά αν επιλέξετε ένα χρονολογικό βιογραφικό, ο διαχειριστής μίσθωσης θα δει μόνο την απουσία σας αμειβόμενης εργασιακής εμπειρίας, όχι τις ικανότητές σας. Σε αυτή την περίπτωση, ένα λειτουργικό βιογραφικό σημείωμα, το οποίο δίνει έμφαση στις δεξιότητες σχετικά με τη γραμμική εμπειρία εργασίας, θα σας βοηθήσει να κάνετε την περίπτωσή σας.

• Όταν αλλάζετε σταδιοδρομία: Πολλοί εργοδότες θα βάλουν το βιογραφικό σας στο "όχι" σωρό αν διαπιστώσουν ότι δεν έχετε άμεσα σχετική εργασιακή εμπειρία. Επιλέξτε ένα άλλο στυλ, όπως ένα λειτουργικό βιογραφικό σημείωμα που επικεντρώνεται στις ικανότητες και την εμπειρία σας ή σε ένα συνέδριο συνδυασμού, το οποίο αναφέρει τόσο τις ικανότητές σας όσο και το ιστορικό εργασίας σας.
• Όταν έχετε κενά στο ιστορικό εργασίας σας: Ίσως να είστε άνεργοι για μεγάλο χρονικό διάστημα, ή να έχετε αφαιρέσει το χρόνο από το εργατικό δυναμικό για τη φροντίδα μικρών παιδιών ή προβληματικών μελών της οικογένειας. Ανεξάρτητα από το γιατί έχετε βγει από το εργατικό δυναμικό, επιλέγοντας μια μορφή που εμφανίζει τι μπορείτε να κάνετε, και όχι το ιστορικό εργασίας σας, θα σας βοηθήσει να κάνετε την καλύτερη εντύπωση.

• Όταν έχετε αλλάξει συχνά θέσεις εργασίας: Η αφοσίωση των υπαλλήλων είναι κάτι το παρελθόν και για καλό λόγο: πολύ λίγοι εργοδότες κρατούν τους εργαζόμενους καθ 'όλη τη διάρκεια της σταδιοδρομίας τους πια. Ωστόσο, πάρα πολλές αλλαγές στις θέσεις εργασίας μπορεί να φανούν άσχημα για την πρόσληψη διευθυντικών στελεχών, οι οποίοι δεν θέλουν να επενδύσουν χρόνο και χρήμα στην κατάρτιση ενός υπαλλήλου που πρόκειται να πηδήσει πλοίο. Εάν έχετε ιστορικό άλματος στη δουλειά, ένα χρονολογικό βιογραφικό πιθανότατα δεν είναι το καλύτερο.

Ξεκινώντας

Εξετάστε τη χρήση ενός προτύπου για να σας βοηθήσει να δημιουργήσετε το βιογραφικό σας σημείωμα. Τα πρότυπα σας δίνουν μια έτοιμη διάταξη και σας καθοδηγούν στη διαδικασία συμπλήρωσης.

Τα παραδείγματα συνέχισης μπορούν να σας βοηθήσουν να δείτε τι είδους περιεχόμενο θα πρέπει να συμπεριλάβετε στο έγγραφό σας και πώς πρέπει να το γράψετε και να το διαμορφώσετε.

Μορφοποίηση του βιογραφικού σας

Χρονικό δείγμα συνέχισης (έκδοση κειμένου)

Jane Αιτών

999 Chugalug Way

Wheaton, ΜΑ 60187

Cell: (123) 555-1234

[email protected]

ΣΤΟΧΟΣ ΚΑΡΙΕΡΑΣ

Ο διοικητικός συντονιστής επιδιώκει τη διοίκηση με μια κορυφαία εταιρία που θα της επιτρέψει να αξιοποιήσει τις οργανωτικές και ηγετικές ικανότητές της ενώ παράλληλα θα συντονίζει τη ροή εργασιών και θα επιβλέπει την εφοδιαστική της εταιρείας.

ΒΑΣΙΚΑ ΠΡΟΣΟΝΤΑ

• Εξαιρετικά οργανωμένο άτομο ικανό να χειρίζεται και να εποπτεύει ταυτόχρονα πολλαπλές εργασίες.
• Προσπαθήστε να προγραμματίσετε τις τάξεις εκπαίδευσης των εργαζομένων, τις συναντήσεις προσωπικού και τις μετεγκαταστάσεις γραφείων.
• Έχουν διαχειριστεί με ακρίβεια έναν προϋπολογισμό πολλών εκατομμυρίων δολαρίων.

ΕΠΑΓΓΕΛΜΑΤΙΚΗ ΕΜΠΕΙΡΙΑ

Διοικητικός Συντονιστής, Mannix Services, Naperville, IL

Δεκέμβριος 2016 - Παρούσα

Υπεύθυνος για την ανάλυση μηνιαίων, εβδομαδιαίων και ημερήσιων εκθέσεων πωλήσεων.

• Αποτέλεσμα ακρίβειας 100 τοις εκατό για τα τελευταία δύο χρόνια.
• Υπεύθυνος για τον προγραμματισμό μαθημάτων κατάρτισης, σεμιναρίων και συνεδρίων.

Γραμματέας Διοίκησης, Ασφάλιση ζωής Μινεσότα, Barrington, IL

Ιούνιος 2014 - Δεκέμβριος 2016

Ελέγχει την έρευνα και το σχεδιασμό παρουσιάσεων πωλήσεων και εκπαίδευσης, απαιτώντας ευχέρεια στο PowerPoint, το SlideShare και το Prezi.

• Υπεύθυνος για τον προγραμματισμό ενός εκπαιδευτικού προσωπικού τριών ατόμων.

Βοηθός εγκαταστάσεων, SBC Warburg Dillon Reed, Chicago, IL

Μάιος 2012 - Ιούνιος 2014

Υπεύθυνος για την εξισορρόπηση ενός προϋπολογισμού 7 εκατομμυρίων δολαρίων.

• Προγραμματισμένες κλήσεις συντήρησης, συναντήσεις προσωπικού, μετεγκαταστάσεις γραφείων και κατασκευαστικά έργα.

Γενικός διευθυντής, KSMR Radio 92,5 AM / 94,3 FM, Winona, ΜΝ

Μάιος 2000 - Μάιος 2012

Υπεύθυνος για προσωπικό 36 μελών, καθώς και ομάδα μελών με 7 μέλη, με καθήκοντα που περιλαμβάνουν πειθαρχικές ενέργειες, προϋπολογισμό, ειδικά αιτήματα, προγραμματισμό προγραμμάτων και πρόσληψη.

• Προήδρευσε μια επιτροπή που έλαβε επιχορήγηση για την αύξηση των αθλητικών εγκαταστάσεων.

ΕΚΠΑΙΔΕΥΣΗ

Bachelor of Arts στις Δημόσιες Σχέσεις

Πανεπιστήμιο της Μινεσότα, Winona, MN