Πώς να ερευνήσετε μια εταιρεία για μια συνέντευξη εργασίας

Μπορεί να έχετε ακούσει τη συμβουλή ότι είναι σημαντικό να έχετε μερικές ερωτήσεις για τον διαχειριστή μίσθωσης όταν κάνετε συνέντευξη για μια δουλειά. Ενώ είναι αλήθεια ότι οι συνεντεύκτες θα περιμένουν να είστε περίεργοι και να ενδιαφέρεστε για την οργάνωσή τους και να δείξετε ότι θέτοντας ερωτήσεις είναι επίσης αλήθεια ότι θα πρέπει να έρθετε στη συνέντευξη με μια καλή βάση γνώσης για την εταιρεία.

Ας ελπίσουμε ότι θα μάθετε πολλά για την εταιρεία κατά τη διάρκεια της συνέντευξης, όπως για παράδειγμα εάν ο οργανισμός και η εταιρική κουλτούρα είναι κατάλληλα για εσάς, για παράδειγμα. Αλλά κατά τη διάρκεια της συνέντευξης δεν είναι η στιγμή να μάθουν βασικές πληροφορίες για την εταιρεία. Θα πρέπει να γνωρίζετε όλα αυτά πριν πάτε με τα πόδια στην εταιρική έδρα.

Συμβουλές για την έρευνα εταιρειών πριν από τη συνέντευξη

Τα καλά νέα είναι ότι είναι ευκολότερο από ποτέ να μάθετε για έναν εργοδότη πριν από τη συνέντευξη εργασίας. Πάρτε λίγο χρόνο, εκ των προτέρων, για να μάθετε όσο μπορείτε online. Στη συνέχεια, χτυπήστε στο πραγματικό δίκτυο του δικτύου σας για να δείτε ποιος γνωρίζετε ποιος μπορεί να σας βοηθήσει να σας δώσει μια συνέντευξη πάνω από τους άλλους υποψηφίους. Κάνετε την έρευνά σας και θα έχετε μια πολύ καλύτερη εντύπωση στον διαχειριστή μίσθωσης.

1. Επισκεφθείτε την ιστοσελίδα της Εταιρείας

Ξεκινήστε με την επίσκεψη στην ιστοσελίδα της εταιρείας. Εκεί μπορείτε να αναθεωρήσετε τη δήλωση αποστολής και την ιστορία του οργανισμού, προϊόντα και υπηρεσίες, καθώς και τη διαχείριση, καθώς και πληροφορίες σχετικά με την εταιρική κουλτούρα. Οι πληροφορίες είναι συνήθως διαθέσιμες στην ενότητα "Σχετικά με εμάς" του ιστότοπου. Εάν υπάρχει τμήμα Τύπου της ιστοσελίδας, διαβάστε τους συνδέσμους που υπάρχουν εδώ.

Δώστε προσοχή σε θέματα που εμφανίζονται επανειλημμένα στην περιοχή. Όπως και οι δηλωμένες εταιρικές αξίες, λένε οι λέξεις που οι εταιρείες επιλέγουν να περιγράψουν. Θέλετε να εργαστείτε σε ένα μέρος όπου οι άνθρωποι "οδηγούνται στην αριστεία", ή μήπως σας κάνει να νιώσετε κουρασμένοι; Σας αρέσει η ιδέα να συνεργαστείτε με ανθρώπους που θεωρούν την οικογένεια των συναδέλφων τους ή χρειάζεστε περισσότερη απόσταση μεταξύ της δουλειάς σας και της προσωπικής σας ζωής; Φυσικά, οι οργανώσεις χρησιμοποιούν υπερβολή όταν μιλάνε για τον εαυτό τους … αλλά είναι συχνά αρκετά λέει υπερβολή.

2. Περιηγηθείτε στα Social Media

Στη συνέχεια, ελέγξτε τους λογαριασμούς κοινωνικών μέσων της εταιρείας. Επισκεφθείτε τις σελίδες τους στο Facebook, Google+, Instagram και Twitter. Αυτό θα σας δώσει μια καλή αίσθηση του πώς η εταιρεία θέλει τους καταναλωτές της για να το δει. Σας αρέσει ή ακολουθήστε την εταιρεία για να λάβετε ενημερώσεις. Θα βρείτε πληροφορίες που ίσως δεν έχετε βρει διαφορετικά.

Μπορεί επίσης να αποκαλύψετε μερικές κόκκινες σημαίες. Εάν ο οργανισμός δεν έχει για παράδειγμα μια επαγγελματικά διαχειριζόμενη παρουσία των κοινωνικών μέσων ενημέρωσης, ή εάν ενημερώνεται σποραδικά και ασυνεπής, ενδέχεται να μην έχουν πλήρη έλεγχο της δημόσιας εικόνας τους.

3. Χρησιμοποιήστε το LinkedIn

Τα προφίλ της εταιρείας LinkedIn είναι ένας καλός τρόπος για να βρείτε με μια ματιά περισσότερες πληροφορίες σχετικά με μια εταιρεία που σας ενδιαφέρει. Θα μπορείτε να δείτε τις συνδέσεις σας στην εταιρεία, νέες προσλήψεις, προωθήσεις, δημοσιεύσεις εργασίας, σχετικές εταιρείες και εταιρεία στατιστική. Εάν έχετε συνδέσεις στην εταιρεία, σκεφτείτε να προσεγγίσετε τους. Όχι μόνο μπορούν να βάλουν μια καλή λέξη για σας, αλλά μπορούν επίσης να μοιραστούν την άποψή τους στην εταιρεία και να σας δώσουν συμβουλές που θα σας βοηθήσουν να άσε τη συνέντευξη.

Επίσης, ρίξτε μια ματιά στο προφίλ LinkedIn του ερευνητή σας για να πάρετε μια εικόνα για τη δουλειά τους και το ιστορικό τους. Ψάξτε για κοινούς δεσμούς μεταξύ σας. Ξέρετε τους ίδιους ανθρώπους; Πήγατε στο ίδιο σχολείο; Είστε μέρος των ίδιων ομάδων, σε απευθείας σύνδεση ή εκτός; Οι κοινές αυτές συνδέσεις θα μπορούσαν να σας βοηθήσουν να δημιουργήσετε μια σχέση κατά τη διάρκεια της διαδικασίας συνέντευξης.

4. Πάρτε ένα άκρο συνέντευξης

Εξετάστε την ανάρτηση της εταιρείας στο Glassdoor. Οι ερωτήσεις συνεντεύξεων τους και οι αναθεωρήσεις έχουν ένα goldmine των πληροφοριών για τους αναζητούντες εργασία.

Μπορείτε να μάθετε ποιοι υποψήφιοι για τις θέσεις για τους οποίους διεξάγετε συνεντεύξεις ζητήσατε και να λάβετε συμβουλές σχετικά με το πόσο δύσκολη ήταν η συνέντευξη. Χρησιμοποιήστε κριτικές για να αποκτήσετε μια αίσθηση της εταιρικής κουλτούρας. Τούτου λεχθέντος, να τους πάρει με ένα σιτάρι αλάτι-οι εργαζόμενοι είναι συχνά πιο πιθανό να αφήσουν κριτικές όταν είναι δυσαρεστημένοι. Καθώς διαβάζετε κριτικές, αναζητήστε επαναλαμβανόμενα θέματα. Όσο περισσότερα αναφέρει ένα δεδομένο θέμα (είτε πρόκειται για επαίνους για ευέλικτες ώρες είτε για απογοήτευση με ανώτερα στελέχη), τόσο πιο πιθανό είναι να είναι ακριβείς.

5. Χρησιμοποιήστε το Google και τις Ειδήσεις Google

Αναζητήστε τόσο το Google όσο και το Google News για το όνομα της εταιρείας. Αυτό μπορεί να είναι ανεκτίμητο. Μπορεί να διαπιστώσετε ότι η εταιρεία επεκτείνεται στην Ασία, για παράδειγμα, ή έλαβε ένα γύρο χρηματοδότησης εκκίνησης. Εναλλακτικά, μπορεί να διαπιστώσετε ότι ένα πρόσφατο προϊόν δεν παρουσίασε ικανοποιητική απόδοση ή έπρεπε να ανακληθεί. Αυτή η γνώση μπορεί να σας βοηθήσει να διαμορφώσετε τις απαντήσεις σας σε ερωτήσεις συνέντευξης.

6. Αγγίξτε τις συνδέσεις σας

Ξέρετε κάποιον που εργάζεται στην εταιρεία; Ρωτήστε τους αν μπορούν να βοηθήσουν.

Εάν είστε πτυχιούχος κολέγιο, ρωτήστε το γραφείο καριέρας σας εάν μπορούν να σας δώσουν μια λίστα αποφοίτων που εργάζονται εκεί. Στη συνέχεια, στείλτε email, στείλτε ένα μήνυμα LinkedIn ή καλέστε και ζητήστε βοήθεια.

7. Γνωρίστε τη βιομηχανία και τους ανταγωνιστές

Εκτός από την έρευνα στην εταιρεία, είναι λογικό να αναθεωρηθεί η γενική βιομηχανία. Αν κάνετε συνέντευξη για μια δουλειά σε μια εταιρεία υποθηκών, για παράδειγμα, είναι χρήσιμο να ενημερώνεστε για τις τρέχουσες τάσεις ιδιοκτησίας σπιτιού. Γνωρίστε τους μεγαλύτερους ανταγωνιστές της εταιρείας και προσδιορίστε τις επιτυχίες και τις ατέλειές τους. Η διορατικότητα στη βιομηχανία και στους αντιπάλους της εταιρείας είναι εντελώς εντυπωσιακή για τους συνεντευξιαζόμενους.

Πώς να χρησιμοποιήσετε αυτήν την έρευνα κατά τη διάρκεια συνεντεύξεων

Κατά τη διάρκεια μιας συνέντευξης εργασίας, οι ερωτηθέντες θέτουν ερωτήσεις για να γνωρίσουν τους υποψηφίους. Αλλά ο κύριος στόχος τους είναι να διαπιστωθεί αν ένας υποψήφιος θα είναι κατάλληλος για τη θέση και την εταιρεία.

Η έρευνα της επιχείρησής σας θα καταστήσει τις απαντήσεις σας σε ερωτήσεις συναρπαστικές και θα δείξει ότι θα είστε χρήσιμοι για τους στόχους και την κατώτατη γραμμή.

Επιπλέον, οι γνώσεις σας θα σας βοηθήσουν να δώσετε μια συγκεκριμένη απάντηση εάν ερωτηθείτε γιατί θα θέλατε να εργαστείτε για την εταιρεία. Μπορείτε να μοιραστείτε λεπτομέρειες σχετικά με τα πράγματα που θαυμάζετε για την εταιρεία, την αποστολή της ή τον πολιτισμό της.