• 2024-07-02

Ειδικοί Διαχειριστές Συστημάτων Πληροφοριών (MOS 2651)

Cold War to the Future: The Modern USMC Rifle Squad | Organization

Cold War to the Future: The Modern USMC Rifle Squad | Organization

Πίνακας περιεχομένων:

Anonim

Στους Ναυτικούς, οι Ειδικοί Διαχειριστές του Συστήματος Πληροφοριών έχουν καθήκοντα που καλύπτουν μια σειρά κρυπτογραφημένων επικοινωνιών. Αυτοί είναι εκείνοι που διατηρούν σωστά τα συστήματα επικοινωνιών, εργάζονται με υλικό και σχετική τεχνολογία. Σκεφτείτε τους ως τμήματα πληροφορικής του θαλάσσιου σώματος, αλλά με ελαφρώς υψηλότερα ποσοστά από ό, τι οι πολιτικοί τους ομολόγοι.

Λειτουργούν με τα πάντα, από τις τακτικές πλατφόρμες ραδιοεπικοινωνιών, τις δορυφορικές πλατφόρμες και τις υπηρεσίες δικτύου δεδομένων από σχέδια σε τοπικό επίπεδο έως επιχειρήσεις. Αυτό περιλαμβάνει (αλλά δεν περιορίζεται) σε εξειδικευμένο εξοπλισμό επικοινωνιών, μοναδικούς καταλόγους πληροφοριών και πληροφορικής πληροφορικής.

Ευθύνες

Αυτοί οι ναυτικοί επιβλέπουν την ενσωμάτωση των υπηρεσιών των επιχειρήσεων, των αυτοματοποιημένων υπηρεσιών, του cloud computing, των συγκλινουσών και αναδυόμενων τεχνολογιών και των δυνατοτήτων κάλυψης των εθνικών τακτικών. Είναι στο χέρι τους να διατηρήσουν τη συνδετικότητα στην επιχείρηση ISR Marine Corps για την τυποποίηση δεδομένων, την υποστήριξη και τις υπηρεσίες της επιχείρησης, την αποφυγή δικτύων και δεδομένων και την αποκατάσταση καταστροφών.

Οι ναυτικοί που έχουν ανατεθεί σε αυτό το MOS θα παρακολουθήσουν κατάρτιση σε βασικά στοιχεία του υπολογιστή, κοινά λειτουργικά συστήματα, θεωρία ραδιοσυχνοτήτων, ασφάλεια δικτύου και βασική, ενδιάμεση και προηγμένη δικτύωση. Άλλες πιο προηγμένες δεξιότητες που αποκτήθηκαν είναι η γνώση της διασφάλισης πληροφοριών, η διαχείριση της βάσης δεδομένων και ροής δεδομένων, οι δορυφορικές επικοινωνίες, οι φιλοσοφίες δικτύων και δεδομένων, η πολεμική πληροφόρηση και οι πολιτικές για την ασφάλεια στον κυβερνοχώρο.

Αυτή θεωρείται πρωτογενής στρατιωτική επαγγελματική ειδικότητα (MOS) και το Marine Corps το χαρακτηρίζει ως MOS 2651. Είναι ανοιχτό στους θαλάσσιους ναυτικούς μεταξύ των τάξεων του ιδιωτικού και του στρατιωτικού λοχίας.

Καθήκοντα

Τα καθήκοντα των ειδικών μυστικών υπηρεσιών περιλαμβάνουν όλες τις πτυχές των επικοινωνιών ειδικής ευφυΐας. Υποστηρίζουν ειδικές μονάδες ηλεκτρονικών μεταγλωττιστών διαμερισμάτων, διαχείριση δικτύου, κρυπτολογική ασφάλεια και άμυνα δικτύου υπολογιστών.

Αυτοί οι πεζοναύτες διεξάγουν προληπτική συντήρηση σχετικού εξοπλισμού και συνδεσιμότητας κυκλώματος, τη μετάδοση και τη λήψη ειδικής ευφυΐας μέσω των Ειδικών Επικοινωνιών Ασφάλειας της Άμυνας (DSSCS) και του Συστήματος Αμυντικών Μηνυμάτων (DMS).

Το MOS 2651 διατηρεί επίσης αρχεία, καταγράφει δημοσιεύσεις ειδικής ευφυΐας σχετικά με τις επικοινωνίες και εκτελεί άλλα επιχειρησιακά και διοικητικά καθήκοντα.

Οι ναυτικοί που έχουν εκχωρηθεί σε αυτό το MOS θα εκπαιδευτούν σε μοναδικά συστήματα ασφάλειας υπολογιστών, τη λειτουργία παροχής ηλεκτρικού ρεύματος και τις διαδικασίες συντήρησης οχημάτων χειριστή.

Προσόντα

Προκειμένου να είναι κατάλληλοι για αυτή τη δουλειά, οι ναυτικοί χρειάζονται βαθμολογία 100 ή υψηλότερη για το γενικό τεχνικό (GT) τμήμα των δοκιμών για τις ένοπλες υπηρεσίες επαγγελματικής ικανότητας (ASVAB). Οι υποψήφιοι καλούνται να ολοκληρώσουν το μάθημα κρυπτολογίας τεχνικών κατηγορίας Α.

Δεδομένου ότι χειρίζονται ενδεχομένως ευαίσθητες πληροφορίες και εξοπλισμό, οι πεζοναύτες σε αυτή την εργασία πρέπει να είναι επιλέξιμοι για μια άκρως απόρρητη εκκαθάριση ασφαλείας από το Υπουργείο Άμυνας.Αυτό περιλαμβάνει έναν έλεγχο ιστορικού των κυβερνητικών οργανισμών όπως το FBI, μαζί με μια έρευνα για το χαρακτήρα, τα ποινικά μητρώα και τα οικονομικά. Ένα ιστορικό κατάχρησης αλκοόλ ή ναρκωτικών μπορεί να αποκλείει.

Επιπλέον, οι υποψήφιοι για το MOS 2651 πρέπει να είναι επιλέξιμοι για πρόσβαση σε ευαίσθητες διαχωρισμένες πληροφορίες, όπως καθορίζεται από μια έρευνα ιστοτόπου ενός πεδίου, τον πιο διεξοδικό έλεγχο ιστορικού που διενεργείται στο στρατιωτικό προσωπικό.


Ενδιαφέροντα άρθρα

Τι είναι το Πληροφοριακό Σύστημα Ανθρώπινου Δυναμικού;

Τι είναι το Πληροφοριακό Σύστημα Ανθρώπινου Δυναμικού;

Πρέπει να γνωρίζετε τι μπορεί να κάνει ένα HRIS για το γραφείο και τις υπηρεσίες σας για το ανθρώπινο δυναμικό; Ακολουθεί μια περίληψη και πρόσθετες πληροφορίες που θα σας βοηθήσουν να ξεκινήσετε τη διαδικασία επιλογής.

Προοπτικές και κέρδη εργασίας για ανθρώπινο δυναμικό

Προοπτικές και κέρδη εργασίας για ανθρώπινο δυναμικό

Πολλοί είναι πρόθυμοι να ξεκινήσουν μια καριέρα στο ανθρώπινο δυναμικό, καθώς είναι ένας ταχέως αναπτυσσόμενος τομέας με ευκαιρίες. Οι προοπτικές απασχόλησης αυξάνονται. το εισόδημα υπερβαίνει το μέσο όρο.

Γνωρίστε τους τίτλους εργασίας των ανθρώπινων πόρων

Γνωρίστε τους τίτλους εργασίας των ανθρώπινων πόρων

Ενδιαφέρεστε για τους τύπους θέσεων εργασίας που είναι διαθέσιμες για τους υπαλλήλους που εργάζονται στο τμήμα ανθρωπίνων πόρων; Ρίξτε μια ματιά σε αυτούς τους τίτλους εργασίας και τις περιγραφές.

Υπηρεσία Ψυχικής Υγείας (4C0X1) Περιγραφή εργασίας

Υπηρεσία Ψυχικής Υγείας (4C0X1) Περιγραφή εργασίας

Εξερευνήστε την ειδίκευση της Υπηρεσίας Πνευματικής Υγείας της Πολεμικής Αεροπορίας, συμπεριλαμβανομένης της ψυχιατρικής, της ψυχολογίας, της κοινωνικής εργασίας, της υπεράσπισης της οικογένειας και της αποκατάστασης.

Διευθυντής ανθρώπινου δυναμικού Περιγραφή εργασίας και μισθός

Διευθυντής ανθρώπινου δυναμικού Περιγραφή εργασίας και μισθός

Μάθετε σχετικά με τα καθήκοντα ενός διευθυντή ανθρώπινου δυναμικού, τις απαιτήσεις εκπαίδευσης, τον μέσο μισθό και τις προοπτικές για το μέλλον όσον αφορά την ανάπτυξη.

Συνήθως εξωτερικές λειτουργίες ανθρώπινου δυναμικού

Συνήθως εξωτερικές λειτουργίες ανθρώπινου δυναμικού

Πρέπει να ξέρετε πώς να προσεγγίσετε την εξωτερική ανάθεση του ανθρώπινου δυναμικού; Ορισμένες λειτουργίες ανθρώπινου δυναμικού είναι πιο αποτελεσματικά ανατεθειμένες από άλλες. Ανακαλύψτε ποιες από αυτές.