Πώς να κάνετε μια επιτυχημένη ψυχρή κλήση σε μια αναζήτηση εργασίας

Κάνοντας μια ανεπιθύμητη κλήση σε έναν εργοδότη για να προγραμματίσετε μια συνάντηση ή μια συνέντευξη εργασίας είναι δύσκολο. Μπορεί να είναι νευρικά-wracking για να πάρει το τηλέφωνο για να καλέσετε κάποιον που δεν ξέρετε και να τους ρωτήσω για τις θέσεις εργασίας, αλλά λειτουργεί.

Εάν μπορείτε να φτάσετε στο σωστό άτομο, θα έχετε την ευκαιρία να αναβαθμίσετε τις δεξιότητές σας και να ξεκινήσετε τη διαδικασία της εξέτασης για δουλειά.

Πώς να χρησιμοποιήσετε μια ψυχρή κλήση για να συνδεθείτε με εργοδότες

Μια προσεκτική προσέγγιση και κάποια επιμονή θα ενισχύσουν τις πιθανότητες επιτυχίας σας. Παρέχοντας στον εργοδότη μια προεπισκόπηση των προσόντων σας πριν από την κλήση σας και αναφέροντας μια παραπομπή μπορεί να σας βοηθήσει να αποκτήσετε πρόσβαση σε εμπιστευτικές πληροφορίες της εταιρείας.

Είστε έτοιμοι να κάνετε κρύο καλώντας μια δοκιμή; Ανατρέξτε σε αυτές τις συμβουλές για να συνδεθείτε με τους εργοδότες με κρύο καλώντας και να τους δοκιμάσετε. Δεν έχετε τίποτα να χάσετε, και πολλά να κερδίσετε, ξοδεύοντας κάποιο χρόνο με κρύο καλώντας.

11 Συμβουλές για την επιτυχή αναζήτηση εργασίας Ψυχρή Κλήση

1. Στείλτε το βιογραφικό σας και τη συνοδευτική επιστολή μπροστά από το χρόνο και αναφέρετε ότι θα καλέσετε για να διερευνήσετε ευκαιρίες. Η επαφή σας θα είναι πιο πιθανό να λάβει την κλήση σας εάν έχετε προκαλέσει κάποιο ενδιαφέρον για τα έγγραφά σας. Επίσης, αν η κλήση σας προβάλλεται από έναν gatekeeper, θα μπορείτε να πείτε ότι καλείτε να ακολουθήσετε μια επικοινωνία. Ακολουθεί ένα παράδειγμα κωπηλασίας που μπορείτε να επεξεργαστείτε ώστε να ταιριάζει στις δικές σας συνθήκες.

2. Οι κρύες κλήσεις είναι πιο πιθανό να έχουν αποτελέσματα όταν συνδέεστε με διαχειριστές τμημάτων, παρά με προσωπικό ανθρώπινων πόρων. Προσπαθήστε να εντοπίσετε το άτομο που θα επιβλέπει τον τύπο εργασίας που σας ενδιαφέρει και θα απευθυνθεί σε αυτό το άτομο.

3. Προσφορά για να προγραμματίσετε χρόνο για να μιλήσετε. Αναγνωρίστε εάν η επαφή σας φαίνεται πολύ απασχολημένη για να μιλήσετε. Εάν ναι, ζητήστε έναν καλύτερο χρόνο αργότερα για να συζητήσετε τις ευκαιρίες. Εάν μπορείτε να το επιτύχετε αυτό, έχετε μετατρέψει μια κρύα κλήση σε ένα ραντεβού.

4. Αποκτήστε πρόσβαση στις επαφές σας, την οικογένεια, τους φίλους, τους αποφοίτους κολλεγίων και άλλους επαγγελματικούς συνεργάτες του LinkedIn για να εντοπίσετε επαφές στον οργανισμό-στόχο σας. Ζητήστε μια παραπομπή στον διαχειριστή προσλήψεων που σκοπεύετε να καλέσετε. Αν έχετε παραπέμψει μια παραπομπή, τότε μπορείτε να ανοίξετε την κλήση σας με μια δήλωση όπως "John Brown πρότεινε να φτάσω σε εσάς."

5. Προετοιμάστε μια συνοπτική και συναρπαστική δήλωση έναρξης που συνοψίζει τον λόγο σας για κλήση. Δώστε έμφαση στο υψηλό επίπεδο ενδιαφέροντός σας για τη διερεύνηση επιλογών στον οργανισμό και πώς μπορείτε να προσθέσετε αξία. Μια μικρή πίσσα ανελκυστήρα θα σας βοηθήσει να ξεκινήσετε τη συζήτηση.

6. Μοιραστείτε τα προσόντα σας. Να είστε έτοιμοι να στηρίξετε την περίπτωσή σας με παραδείγματα για το πώς εφαρμόσατε με επιτυχία τις ικανότητές σας στο παρελθόν.

7. Να είστε προετοιμασμένοι για αντίσταση. Προβλέψτε αντιρρήσεις όπως η έλλειψη εμπειρίας ή δεξιοτήτων από την πλευρά σας και να προετοιμάσετε μετρητές που να αποδεικνύουν ότι θα μπορούσατε να υπερέχετε εάν προσληφθείτε.

8. Ζητήστε το επόμενο βήμα. Κλείστε τη συνομιλία με συγκεκριμένο αίτημα, όπως μια προσωπική συνάντηση ή παραπομπή σε άλλο άτομο που συμμετέχει στην πρόσληψη. Αν ο εργοδότης δηλώσει ότι δεν υπάρχουν διαθέσιμες θέσεις εργασίας, ρωτήστε για τη δυνατότητα μιας ενημερωτικής συνάντησης για να εξερευνήσετε τις μελλοντικές ευκαιρίες.

9. Συνέχεια με μια ανακοίνωση ευχαριστώντας το άτομο για το χρόνο του. Επαναβεβαιώστε το ενδιαφέρον σας και επανειλημμένα επαναλάβετε πώς μπορείτε να συμβάλλετε. Παρέχετε έναν σύνδεσμο (όπως τη διεύθυνση URL του LinkedIn) στο χαρτοφυλάκιο και τις συστάσεις σας για να παράσχετε περαιτέρω στοιχεία για τη βιωσιμότητά σας ως υποψήφιο. Προωθήστε ένα άλλο αντίγραφο του βιογραφικού σας σημείωμα σε περίπτωση που δεν έχετε δει ή αποθηκεύσει το έγγραφό σας. Ακολουθεί μια λίστα με παραδείγματα επιστολών ευχαριστίας για διάφορες περιστάσεις.

10. Μην εγκαταλείπετε αν δεν μπορείτε να περάσετε. Πολλές κλήσεις θα μεταφερθούν στο φωνητικό ταχυδρομείο. Να είστε έτοιμοι να αφήσετε ένα σύντομο μήνυμα που υπογραμμίζει τη βάση του ενδιαφέροντός σας και τα βασικά περιουσιακά στοιχεία που θα προσέφερατε στον εργοδότη. Ζητήστε μια επιστροφή κλήσης για να εξερευνήσετε τις επιλογές, αλλά επίσης να αναφέρετε ότι θα τους προσεγγίσετε ξανά, έτσι ώστε να μην χάσετε τον έλεγχο της πρωτοβουλίας. Υπάρχει μια λεπτή γραμμή ανάμεσα στην αξιοθαύμαστη επιμονή και την παρενόχληση ενός εργοδότη. Περιμένετε μια εβδομάδα μεταξύ των κλήσεων και περιορίστε τον εαυτό σας σε τρεις συνολικές κλήσεις στις περισσότερες περιπτώσεις.

11. Προσπαθήστε συνεχώς. Κρύα κλήση είναι ένα παιχνίδι αριθμών, οπότε να είστε έτοιμοι να κάνετε πολλές ανεπιτυχείς κλήσεις πριν βιώσουν την επιτυχία. Δοκιμάστε να ορίσετε έναν στόχο να πραγματοποιήσετε δέκα κλήσεις την ημέρα για να παραμείνετε φρέσκα και να απλώσετε την απογοήτευση. Κάνετε ό, τι καλύτερο μπορείτε να κρατήσετε θετικό για να διατηρήσετε έναν ενθουσιώδη τόνο για κάθε κλήση, παρά την ταλαιπωρία της επανάληψης. Μετά από όλα, κάθε κλήση είναι μια νέα ευκαιρία για να συνδεθείτε με μια εταιρεία για την οποία θα θέλατε να εργαστείτε.

Δοκιμάστε τις επαφές δικτύωσης με ψυχρή κλήση

Η προσέγγιση των επαφών δικτύωσης που μπορούν να βοηθήσουν την αναζήτηση εργασίας σας είναι μια άλλη αποτελεσματική χρήση του κρύου καλώντας. Τα άτομα με τα οποία μπορείτε να μιλήσετε στο τηλέφωνο, και ίσως να συναντήσετε προσωπικά, είναι πιο πιθανό να βοηθήσουν από εκείνους που λαμβάνουν τυχαίο μήνυμα ηλεκτρονικού ταχυδρομείου ή μήνυμα από μια σύνδεση. Πάρτε το χρόνο να δοκιμάσετε μερικές κρύες κλήσεις δικτύωσης, και αν λειτουργεί για σας, προσθέστε κρύο καλώντας στον κατάλογό σας για τη δουλειά κυνήγι και στρατηγικές οικοδόμησης σταδιοδρομίας.