• 2024-11-21

Η αλήθεια για το γιατί να γίνει μια εργαζόμενη μαμά είναι τόσο σκληρή

® å ∂ i ø å ç † i √ £

® å ∂ i ø å ç † i √ £

Πίνακας περιεχομένων:

Anonim

Το να είσαι εργαζόμενος μαμά και να ζεις αυτόν τον τρόπο ζωής είναι μια πρόκληση. Εδώ γιατί:

Πριν από την Εργασία στην Μητρότητα ήσασταν διαφορετικός

Αν υποφέρατε από την ασθένεια να σας ευχαριστήσω πριν από τη μητρότητα, δεν σας επηρέασε τόσο πολύ (αν δεν είχατε σοβαρή περίπτωση). Ο λόγος είναι γιατί πριν από τη μητρότητα είχατε περισσότερη ενέργεια και χρόνο για να δώσετε, συν το ότι ήσαστε νεότερος.

Μπορεί να πιστεύατε ότι ήταν καλό να ευχαριστήσετε τους άλλους. Σκεφτήκατε ότι οι επιπλέον προσπάθειές σας εκτιμήθηκαν και εκτιμήθηκαν. Μπορεί να έχετε αισθανθεί σαν να φροντίζετε άλλους. Στο τέλος αισθανθήκατε … μητρική. Είναι δύσκολο να αντισταθείς σε αυτήν την παρόρμηση, επειδή είναι στα περισσότερα συστήματα DNA μας.

Τότε έγινε μητέρα και έπρεπε να μεταφέρετε όσα άλλαξαν μέσα σε σας ή ίσως δεν ή δεν μπορούσατε

Αλλά τότε κάτι αλλάζει. Γίνετε πραγματικά μητέρα. Αλλάζεις. Δεν θέλετε να συνεχίσετε να φροντίζετε όλους, επειδή η νέα προτεραιότητά σας φροντίζει την οικογένειά σας.

Το πρόβλημα με αυτό είναι ότι οι άνθρωποι δεν αγαπούν την αλλαγή. Παρόλο που είστε τώρα μια "εργαζόμενη μαμά" οι άνθρωποι σας γνωρίζουν ως "παλιό σας" που βοήθησε έξω, ήταν το go-to πρόσωπο, το αξιόπιστο. Αλλά έχετε αλλάξει. Πώς μεταβαίνετε ή ακόμα και αρχίζετε να εξηγείτε τη νέα σας προοπτική στη ζωή;

Η απάντηση σε μια απλή αλήθεια

Δεν έχω την πλήρη απάντηση εκτός από μια απλή δήλωση: Αυτή η πρόκληση είναι μοναδική για κάθε εργαζόμενη μαμά.

Κάθε ένας από εμάς έχει μια διαφορετική σταδιοδρομία με διαφορετικούς συναδέλφους, διευθυντές και εταιρικούς πολιτισμούς για να αντιμετωπίσει ή να συμμορφωθεί. Κάθε ένα από τα παιδιά σας είναι μοναδικό με τις μοναδικές ανάγκες τους. Το σύστημα υποστήριξής σας, ελπίζουμε ότι περιλαμβάνει και ένα άλλο σημαντικό, αλλά ίσως όχι, είναι διαφορετικό. Το σπίτι σας είναι διαφορετικό με διαφορετικές απαιτήσεις που αισθάνεστε ότι πρέπει να εκπληρώσετε.

Και το πιο σημαντικό είναι ότι είστε μοναδικοί. Πώς χειρίζεστε ό, τι η ζωή σας ρίχνει είναι μοναδική. Αυτή η αταίριαστη αδυναμία είναι μια ισχυρή δύναμη για να αξιοποιήσετε ακουστικά. Δεν χρειάζεται να ενεργείτε όπως όλοι οι άλλοι στην εταιρεία ή οι άλλες μητέρες που βλέπετε στη φροντίδα της ημέρας επειδή είστε μοναδικοί.

Όσο πιο γρήγορα συνειδητοποιείτε ότι αυτή η δήλωση είναι η αλήθεια σας, ότι είστε μοναδικός, τόσο πιο γρήγορα μπορείτε να βρείτε την απάντηση σε αυτήν την πρόκληση μετάβασης. Όσο πιο γρήγορα θα είστε σε θέση να εκφράσετε αυτή την αλλαγή της καρδιάς και του μυαλού σε άλλους, έτσι ώστε να μην αισθάνεστε σχισμένοι σε ένα εκατομμύριο κατευθύνσεις.

Εκφράστε τη μοναδική σας εξήγηση για το τι συνέβη σε εσάς σε άλλους

Τι εννοώ από άλλους; Όλοι στη δουλειά, όλοι στην οικογένειά σας, ακόμα και τα παιδιά σας.

Εάν έχετε ένα βρέφος, βεβαιωθείτε ότι δεν πρόκειται να καταλάβει, αλλά καταλαβαίνετε πώς αισθάνεστε προς το παιδί σας. Αν δεν είστε έπειτα ήρθε η ώρα να πάρετε εξαιρετικά σαφές γι 'αυτό, ναι αγαπάτε το παιδί σας, αλλά υπάρχουν περισσότερα δεν είναι εκεί; Για παράδειγμα, όταν πρόκειται για επιθέσεις ενοχής της μαμάς, αυτή είναι μια ευκαιρία για εσάς να βουτήξετε στη μοναδικότητά σας, τις αξίες και τις προτεραιότητές σας (τα VP σας).

Μπορείτε να ασκήσετε τη συναισθηματική νοημοσύνη σας, συνειδητοποιώντας αυτό που πραγματικά αισθάνεστε, γιατί είναι και στη συνέχεια το διαχειριστείτε. Αυτό παίρνει ενέργεια, χρόνο και πρακτική, όπως και οι πολλές άλλες ρυθμίσεις που θα χρειαστεί να κάνετε ως εργαζόμενη μαμά.

Ήταν κάποτε διαφορετικό άτομο. Σκεφτείτε τι ήσαστε. Τότε συνειδητοποιήστε ότι έχετε αλλάξει. Ξέρεις γιατί αλλάξατε αλλά πώς το εκφράζετε αυτό με λόγια; Δεδομένου ότι είμαστε όλοι μοναδικοί μόνο εσείς μπορείτε να βρείτε τη σωστή απάντηση. Μια απάντηση που σας αισθάνεται τόσο καλό που θέλετε να είστε βέβαιοι ότι όλοι το γνωρίζουν. Επειδή είστε υπερήφανοι που έχετε γίνει εργαζόμενος μαμά.


Ενδιαφέροντα άρθρα

Παραδείγματα παθολόγων ομιλίας και επιστολή εξουσιοδότησης

Παραδείγματα παθολόγων ομιλίας και επιστολή εξουσιοδότησης

Πώς να γράψετε ένα βιογραφικό σημείωμα και μια συνοδευτική επιστολή για έναν παθολόγο ομιλίας που θα σας δώσει τη συνέντευξη, τι να συμπεριλάβετε, καθώς και παραδείγματα και πρότυπα για λήψη.

Παθολόγος Ομιλίας Περιγραφή εργασίας: Μισθός, Δεξιότητες, & Περισσότερα

Παθολόγος Ομιλίας Περιγραφή εργασίας: Μισθός, Δεξιότητες, & Περισσότερα

Οι παθολόγοι του λόγου εκτιμούν, διαγνώσουν, θεραπεύουν και βοηθούν στην πρόληψη διαταραχών που σχετίζονται με τον λόγο.

Πόσο πρέπει να ξοδεύω με δώρο για τον αφεντικό μου;

Πόσο πρέπει να ξοδεύω με δώρο για τον αφεντικό μου;

Δεν χρειάζεται να δώσετε στο αφεντικό σας ένα δώρο, ωστόσο, αν θέλετε, εδώ θα βρείτε οδηγίες σχετικά με το ποσό της δαπάνης.

Speed ​​Icebreaker: Γνωρίστε γρήγορα τους ανθρώπους

Speed ​​Icebreaker: Γνωρίστε γρήγορα τους ανθρώπους

Χρειάζεστε ένα παγοθραυστικό που να βοηθά τους συμμετέχοντες στη συνάντηση; Αυτός ο διακόπτης ρυζιού που συναντά ταχύτητα συνδέει τους ανθρώπους μέσω της κίνησης, της επικοινωνίας και του σκοπού.

Οι διαφημίσεις Google Work-At-Home και οι σύνδεσμοι διαφημιζόμενων

Οι διαφημίσεις Google Work-At-Home και οι σύνδεσμοι διαφημιζόμενων

Οι διαφημίσεις Google-at-Home, οι προωθητικές εργασίες, οι επιχειρήσεις στο σπίτι και άλλες ευκαιρίες εμφανίζονται σε όλο το Διαδίκτυο, αλλά πολλές από αυτές τις διαφημίσεις είναι απάτες.

Παραδείγματα του συστήματος Spoils στην πολιτική

Παραδείγματα του συστήματος Spoils στην πολιτική

Το σύστημα των αλλοδαπών αναφέρεται στη διαδικασία με την οποία οι εκλεγμένοι αξιωματούχοι επιβραβεύουν πολιτικούς υποστηρικτές με κυβερνητικές θέσεις εργασίας. Να μερικά παραδείγματα.