Καλύτερες θέσεις εργασίας στη διοίκηση τριτοβάθμιας εκπαίδευσης

Έχετε θεωρήσει ότι εργάζεστε σε πανεπιστημιούπολη του κολλεγίου; Οι θέσεις εργασίας στην διοίκηση της τριτοβάθμιας εκπαίδευσης έχουν πολλά να προσφέρουν και υπάρχουν πολλοί διαφορετικοί τύποι θέσεων διαθέσιμων. Οι περισσότερες πανεπιστημιουπόλεις προσφέρουν μια γραφική ατμόσφαιρα που μοιάζει με πάρκο με ελκυστική αρχιτεκτονική και πολύ πράσινο χώρο Οι σχολές του Κολλεγίου είναι επίσης πολιτιστικά και ψυχαγωγικά κέντρα με θέατρο και τέχνες, καθώς και γυμναστήρια και αθλητικές ομάδες.

Πολλά κολλέγια προσφέρουν εγκαταστάσεις παιδικής φροντίδας με βάση την πανεπιστημιούπολη για την υποστήριξη των εργαζομένων με οικογένειες. Τα πανεπιστήμια συνήθως προσφέρουν γενναιόδωρα πακέτα παροχών, όπως ιατροφαρμακευτική περίθαλψη, προγράμματα συνταξιοδότησης, απαλλαγή από τα δίδακτρα ή βοήθεια, φιλελεύθερες διακοπές και άρρωστο χρόνο και κάλυψη αναπηρίας.

Εκπαιδευτικές απαιτήσεις

Οι θέσεις εργασίας στο επίπεδο της ανώτερης εκπαίδευσης συνήθως απαιτούν πτυχίο πανεπιστημίου, ενώ οι ανώτερες θέσεις συχνά απαιτούν μεταπτυχιακό ή Ph.D.

Προοπτικές απασχόλησης

Το Γραφείο Στατιστικών Εργασίας αναφέρει ότι η απασχόληση των διοικητικών υπαλλήλων δευτεροβάθμιας εκπαίδευσης αναμένεται να αυξηθεί κατά 10% από το 2016 έως το 2026, γρηγορότερα από τον μέσο όρο για όλα τα επαγγέλματα.

Θέσεις εργασίας στην διοίκηση της τριτοβάθμιας εκπαίδευσης

Ακολουθούν ορισμένες κατηγορίες σταδιοδρομίας που προσφέρουν ευκαιρίες για παραγωγική καριέρα στην τριτοβάθμια εκπαίδευση, με μια επισκόπηση των θέσεων εργασίας και του μέσου μισθού για κάθε τμήμα.

1. Ακαδημαϊκή συμβουλευτική

Το ακαδημαϊκό συμβουλευτικό προσωπικό συμβουλεύει τους σπουδαστές για την επιλογή των μαθημάτων, τις ακαδημαϊκές σπουδές, τις στρατηγικές για την επίλυση ακαδημαϊκών προβλημάτων, τη λήψη σημειώσεων, τη λήψη δοκιμών και τις σχέσεις με την σχολή.

Τμήμα Αρμοδιοτήτων:

• Διαχειριστείτε και βοηθήστε στο σχεδιασμό, την υλοποίηση, την αξιολόγηση και τη βελτίωση των προγραμμάτων και υπηρεσιών του τμήματος.
• Συντονίστε συμβουλευτικές ομάδες για συνεχείς φοιτητές και νέους μαθησιακούς προσανατολισμούς.
• Αναλύστε τις πληροφορίες διατήρησης και αναπτύξτε προγράμματα για να ενισχύσετε τη διατήρηση.
• Συμβουλεύει τους αθλητές για τις απαιτήσεις της ακαδημαϊκής προόδου και βοηθά τους διεθνείς φοιτητές.

Εργασία: Ακαδημαϊκός σύμβουλος, ακαδημαϊκός προπονητής, συντονιστής υποστήριξης φοιτητών, βοηθός διευθυντής, βοηθός διευθυντής, διευθυντής, προπονητής επιτυχίας φοιτητών και σύμβουλος προ νόμου.

Μισθός: Οι μισθοί στο ακαδημαϊκό συμβουλευτικό γραφείο κυμαίνονταν από 45,702 δολάρια για έναν ακαδημαϊκό σύμβουλο έως 96,679 δολάρια για έναν επικεφαλής ακαδημαϊκό σύμβουλο, σύμφωνα με τους 2017-18 Επαγγελματίες στην τριτοβάθμια εκπαίδευση Salary Survey που διεξήχθη από την Ακαδημία και Πανεπιστημιακή Επαγγελματική Ένωση για Ανθρώπινο Δυναμικό (CUPA-HR) και αναφέρθηκε από HigherEdJobs.

2. Εισαγωγή / Διαχείριση Εγγραφής

Το τμήμα εισαγωγών ενορχηστρώνει την πρόσληψη σπουδαστών στο κολέγιο.

Τμήμα Αρμοδιοτήτων:

• Διεξαγωγή εκδρομών, οργάνωση και διοργάνωση εκδηλώσεων εισόδου.
• Προβάλετε τους υποψηφίους, διαβάστε και αξιολογήστε τις εφαρμογές και καταρτίστε στατιστικά στοιχεία.
• Να αναπτυχθούν στρατηγικές πρόσληψης για την προσέλκυση των σωστών σπουδαστών, την εκπαίδευση και την εποπτεία του προσωπικού και την ανάπτυξη ψηφιακού και χαρτιού που να προωθεί το ίδρυμα.

Εργασία: Οι τίτλοι των καθηκόντων ποικίλλουν από τον σύμβουλο εισαγωγής / αναπληρωτή και βοηθό διευθυντή στο επίπεδο εισόδου, για να συσχετίζουν διευθυντή, διευθυντή και αντιπρόεδρο σε ανώτερα επίπεδα.

Μισθός: Οι μέσοι μισθοί στις εισαγωγές κυμαίνονταν από 40.334 δολάρια για τους συμβούλους εισδοχής έως 209.415 δολάρια για τους επικεφαλής υπαλλήλους εγγραφής, σύμφωνα με τους 2017-18 Επαγγελματίες στην έρευνα μισθών τριτοβάθμιας εκπαίδευσης.

3. Ανάπτυξη / Πρόοδος

Το γραφείο ανάπτυξης ενορχηστρώνει τις προσπάθειες συλλογής κεφαλαίων ενός κολλεγίου.

Τμήμα Αρμοδιοτήτων:

• Καλλιεργήστε τις σχέσεις με αποφοίτους, γονείς, εταιρικούς χορηγούς και άλλους φιλάνθρωπους. Αξιολογεί τα συμφέροντα των στόχων συλλογής κεφαλαίων και ανακοινώνει πληροφορίες σχετικά με συναφή προγράμματα και πρωτοβουλίες κολλεγίων.
• Συλλέξτε και αναλύστε τις πληροφορίες για τη σταδιοδρομία και την οικονομική πληροφόρηση σχετικά με τους πιθανούς δωρητές για να δώσετε προτεραιότητα στις προσπάθειες προβολής.
• Ιστορίες ζωοτροφών των αποφοίτων στο προσωπικό επικοινωνίας για να ενσωματώσουν τα επιτεύγματά τους με τις δημοσιεύσεις κολλεγίων.
• Ανάπτυξη στρατηγικών συγκέντρωσης χρημάτων και παροχή συμβουλών στην ανώτερη διοίκηση σχετικά με τις προτεραιότητες των χορηγών για τους θεσμικούς στόχους.

Εργασία: Διευθυντής προαγωγής, υπεύθυνος δώρων ηγεσίας, διευθυντής ετήσιας παροχής, διευθυντής εκστρατείας, αναπληρωτής διευθυντής προόδου, συντονιστής σχέσεων χορηγών, διευθυντής υπηρεσιών προαγωγής, ερευνητής προοπτικής, προγραμματισμένος αξιωματικός και βοηθός ανάπτυξης.

Μισθός: Οι προπληρωμένοι μισθοί κυμαίνονταν από 51.672 δολάρια για έναν υπάλληλο αθλητικής πληροφόρησης, 55.692 δολάρια για έναν συντάκτη και 124.799 δολάρια για έναν επικεφαλής διαχειριστή μάρκετινγκ, σύμφωνα με τους 2017-18 Επαγγελματίες στην έρευνα μισθών τριτοβάθμιας εκπαίδευσης.

4. Επιχειρηματικές και Χρηματοοικονομικές Υπηρεσίες

Τα γραφεία των επιχειρήσεων και των χρηματοπιστωτικών υπηρεσιών εποπτεύουν τις επιχειρησιακές λειτουργίες του σώματος, ορίζουν πολιτικές σχετικά με τις χρηματοοικονομικές συναλλαγές, τηρούν οικονομικά αρχεία και διασφαλίζουν τη συμμόρφωση με τους δημοσιονομικούς κανονισμούς.

Τμήμα Αρμοδιοτήτων:

• Προσδιορίστε τους προτιμώμενους προμηθευτές για αγαθά και υπηρεσίες και διαπραγματευτείτε συμβάσεις.
• Προετοιμαστείτε για ελέγχους και απαντήστε στα ευρήματα.
• Δημιουργήστε αναφορές και διατηρήστε τα συστήματα έτσι ώστε τα τμήματα του σώματος να μπορούν να παρακολουθούν την κατάσταση των οικονομικών πόρων.
• Σχεδιάστε και εφαρμόστε μια διαδικασία για τα τμήματα για τη διατύπωση αιτημάτων προϋπολογισμού.
• Διαχειριστείτε τα οικονομικά και την επένδυση δωρεών και άλλων εισοδηματικών ροών.

Εργασία: Οικονομικός ελεγκτής, λογιστής, ελεγκτής, λογιστικός τεχνικός, διευθυντής αγοράς, βοηθός διευθυντής, αναπληρωτής διευθυντής, αναλυτής προϋπολογισμού, ειδικός πληρωτέος λογαριασμός, ταμία, βοηθός μισθοδοσίας, λογιστής βοηθός και υπεύθυνος είσπραξης λογαριασμών.

Μισθός: Οι μισθοί στο τμήμα επιχειρήσεων και χρηματοδότησης κυμαίνονταν από 51,108 δολάρια για έναν λογιστή σε 70,003 δολάρια για έναν διαχειριστή προμηθειών έως 193,860 δολάρια για έναν επικεφαλής επιχειρηματικό λειτουργό, σύμφωνα με τους 2017-18 Επαγγελματίες στην έρευνα μισθών τριτοβάθμιας εκπαίδευσης.

5. Υπηρεσίες Καριέρας

Το γραφείο σταδιοδρομίας στα κολέγια επιβλέπει την εξέλιξη της σταδιοδρομίας των φοιτητών και των αποφοίτων.

Τμήμα Αρμοδιοτήτων:

• Αναπτύξτε την πρακτική άσκηση, τις προσλήψεις και τις ευκαιρίες απασχόλησης για τους σπουδαστές. Οργανώστε πάνελ πληροφόρησης για την καριέρα και προγράμματα για να εκπαιδεύσετε τους μαθητές σχετικά με τις ευκαιρίες. Προσλάβετε αποφοίτους και γονείς για να συμμετάσχετε σε εκδηλώσεις δικτύωσης για φοιτητές και αποφοίτους στη μετάβαση σταδιοδρομίας.
• Αναπτύξτε και παραδώστε εργαστήρια σχετικά με την ανάπτυξη, τη συνέντευξη, τη δικτύωση και τις στρατηγικές αναζήτησης εργασίας.
• Αξιολογήστε τα ενδιαφέροντα, τις δεξιότητες και τις αξίες και προσδιορίστε τις σχετικές επιλογές σταδιοδρομίας.
• Διεξάγετε ψεύτικες συνεντεύξεις, επανεξετάστε βιογραφικά και συνοδευτικές επιστολές, καθώς και φοιτητές και προπτυχιακούς φοιτητές σχετικά με τις τεχνικές αναζήτησης εργασίας.

Εργασία: Σύμβουλος σταδιοδρομίας, βοηθός διευθυντή, βοηθός διευθυντής, συντονιστής πρόσληψης, σύμβουλος αποφοίτων, βοηθός διευθυντής σχέσεων εργοδότη και διευθυντής εξέλιξης της σταδιοδρομίας.

Μισθός: Οι μισθοί στις υπηρεσίες καριέρας του κολλεγίου κυμαίνονταν από 48.358 δολάρια για έναν σύμβουλο σταδιοδρομίας στα 100.497 δολάρια για τους επικεφαλής υπαλλήλους ανάπτυξης σταδιοδρομίας, σύμφωνα με τους 2017-18 Επαγγελματίες στην έρευνα μισθών τριτοβάθμιας εκπαίδευσης.

6. Κολλέγιο Μάρκετινγκ / Επικοινωνίες

Τα τμήματα των σχολικών επικοινωνιών δημιουργούν και συντονίζουν τα μηνύματα σχετικά με το κολλέγιο και τα επιτεύγματά του με τα μέσα ενημέρωσης, τους αποφοίτους, τους γονείς, τις κυβερνητικές οντότητες, τα ιδρύματα και το ευρύ κοινό.

Τμήμα Αρμοδιοτήτων:

• Αναπτύξτε περιεχόμενο για την ιστοσελίδα, το περιοδικό, τον κατάλογο και άλλες δημοσιεύσεις του κολλεγίου.
• Συντονίστε εκδηλώσεις δημοσιότητας και βρείτε την τοποθέτηση ιστοριών με μέσα μαζικής ενημέρωσης.
• Δημιουργήστε θέματα για δημοσιεύσεις και συγγραφείς, καθώς και συνεντεύξεις και προφίλ των σπουδαστών και των αποφοίτων.
• Δημιουργία στρατηγικών για την προώθηση του κολλεγίου.

Εργασία: Διευθυντής επικοινωνιών, διευθυντής σχέσεων με τα μέσα επικοινωνίας, συντάκτης, συγγραφέας, webmaster, διευθυντής μάρκετινγκ, διευθυντής δημοσίων σχέσεων, σχεδιαστής, διευθυντής δημοσιεύσεων και αναπληρωτής διευθυντής ψηφιακών επικοινωνιών.

Μισθός: Οι μισθοί στο κολέγιο μάρκετινγκ / επικοινωνίες κυμαίνονταν από 47.728 δολάρια για αρχάριους δωροεπιταγές σε 180.000 δολάρια για τους κύριους προπονητές, σύμφωνα με τους 2017-18 Επαγγελματίες στην Ανάλυση Μισθών Τριτοβάθμιας Εκπαίδευσης.

7. Πληροφορική και Πληροφορική

Τα γραφεία του τμήματος πληροφορικής και τεχνολογίας πληροφοριών επιβλέπουν την αγορά και τη συντήρηση εξοπλισμού / λογισμικού ηλεκτρονικών υπολογιστών και την εξυπηρέτηση των ψηφιακών αναγκών της κοινότητας κολλεγίων.

Τμήμα Αρμοδιοτήτων:

• Επικοινωνήστε με τους χρήστες της πανεπιστημιούπολης σχετικά με τις ανάγκες τους σε συστήματα τεχνολογίας και σχεδίων για να βοηθήσετε τα τμήματα να λειτουργούν πιο αποτελεσματικά.
• Αναπτύξτε εκπαιδευτικά σεμινάρια και εργαστήρια για να διδάξετε στους υπαλλήλους τη χρήση υπολογιστικών πόρων desktop και enterprise.
• Επίλυση προβλημάτων με υπάρχον λογισμικό και υλικό.
• Αξιολογείτε τις αναδυόμενες τάσεις στην τεχνολογία των υπολογιστών και προτείνετε μελλοντικές διαμορφώσεις πόρων σε στελέχη της πανεπιστημιουπόλεως.

Εργασία: Αναλυτής προγραμματιστών, διαχειριστής βάσεων δεδομένων, αναλυτής ασφάλειας δικτύων, διαχειριστής συστημάτων, αρχιτέκτονας δικτύου, προγραμματιστής ιστού, προγραμματιστής εφαρμογών και βοηθός γραφείου εξυπηρέτησης πελατών.

Μισθός: Οι μισθοί στον τομέα των υπολογιστών και της πληροφορικής κυμαίνονταν από $ 60.947 για έναν προγραμματιστή αναλυτή σε $ 75.840 για έναν διαχειριστή βάσης δεδομένων σε $ 252.794 για έναν επικεφαλής πληροφορικής, σύμφωνα με τους 2017-18 Επαγγελματίες στην έρευνα μισθών τριτοβάθμιας εκπαίδευσης.

8. Οικονομική βοήθεια

Το προσωπικό του γραφείου οικονομικής βοήθειας συμβουλεύει τους μαθητές σχετικά με τις επιλογές χρηματοδότησης της εκπαίδευσής τους.

Τμήμα Αρμοδιοτήτων:

• Διαχειρίζεται και κατανέμει πόρους χρηματοοικονομικής βοήθειας με βάση τις αξιολογήσεις της επιλεξιμότητας των αιτούντων.
• Δημιουργήστε στατιστικές αναφορές σχετικά με τη φοιτητική βοήθεια.
• Συνεργαστείτε με τις εισαγωγές για να παρουσιάσετε ενημερωτικές συναντήσεις για υποψήφιους σπουδαστές.
• Ανάπτυξη πολιτικών και διαδικασιών για τη διεκπεραίωση των αιτήσεων ενίσχυσης.
• Παρακολουθήστε και συντονίστε την επεξεργασία και τη συσκευασία των βραβείων για όλες τις μορφές φοιτητικής βοήθειας, συμπεριλαμβανομένων επιχορηγήσεων, δανείων, υποτροφιών και άλλων βραβείων.
• Αναφορές σχετικά με τη συμμόρφωση προς τις κρατικές και ομοσπονδιακές υπηρεσίες που εποπτεύουν την κατανομή της φοιτητικής βοήθειας.

Εργασία: Σύμβουλος οικονομικής βοήθειας, βοηθός διευθυντή, αναπληρωτής διευθυντής, διευθυντής, υπεύθυνος οικονομικής βοήθειας, σύμβουλος οικονομικής βοήθειας και βοηθός οικονομικής βοήθειας.

Μισθός: Οι μισθοί στο γραφείο χρηματοοικονομικής βοήθειας κυμαίνονταν από 42.840 δολάρια για έναν σύμβουλο οικονομικής βοήθειας σε 120.825 δολάρια για έναν επικεφαλής οικονομικών βοηθών, σύμφωνα με τους 2017-18 Επαγγελματίες στην έρευνα μισθών τριτοβάθμιας εκπαίδευσης.

9. Ανθρώπινοι πόροι

Το γραφείο ανθρωπίνων πόρων σε ένα σώμα εποπτεύει την πρόσληψη προσωπικού, την ανάπτυξη προγραμμάτων κατάρτισης, τη διοίκηση παροχών, τα συστήματα πληροφόρησης για τους ανθρώπους, τις πολιτικές αποζημίωσης, τις σχέσεις εργασίας / εργασίας και τη συμμόρφωση με την ποικιλομορφία και την ένταξη.

Τμήμα Αρμοδιοτήτων:

• Ορίστε πολιτικές απασχόλησης και δημιουργήστε ένα εγχειρίδιο για τους εργαζομένους.
• Αξιολογεί τις ανάγκες των εργαζομένων και αναπτύσσει προγράμματα για την αντιμετώπιση των αναπτυξιακών και θεσμικών προτεραιοτήτων.
• Δημιουργήστε στρατηγικές για την προσέλκυση υποψηφίων και εφαρμογών οθόνης.
• Επιλογές έρευνας για τη βελτιστοποίηση των πόρων για τα οφέλη των εργαζομένων.
• Μεσολαβούν συγκρούσεις μεταξύ των εργαζομένων και αναπτύσσουν προγράμματα για την ενίσχυση του ηθικού των εργαζομένων.

Εργασία: Βοηθός HR, βοηθός προσλήψεων, βοηθός παροχών, διευθυντής ωφελημάτων, υπάλληλος διευθυντής ανθρώπινου δυναμικού, αντιπρόεδρος για ανθρώπινο δυναμικό, διευθυντής της πολυμορφίας και της ένταξης, διευθυντής κατάρτισης και ανάπτυξης και αναλυτής συστημάτων πληροφοριών για τους ανθρώπινους πόρους.

Μισθός: Οι μισθοί στο ανθρώπινο δυναμικό των κολεγίων κυμαίνονταν από $ 44.183 για έναν συντονιστή ανθρώπινου δυναμικού έως $ 200.592 για επικεφαλής ανώτερων υπαλλήλων ανθρωπίνων πόρων σύμφωνα με τους δείκτες 2017-18 Επαγγελματίες στην έρευνα μισθών τριτοβάθμιας εκπαίδευσης.

10. Γραμματέας

Το γραφείο του γραμματέα εξετάζει και αναλύει τη διαδικασία εγγραφής.

Τμήμα Αρμοδιοτήτων:

• Ανάπτυξη ωρολογίων ακαδημαϊκών προσφορών σε συνεργασία με ακαδημαϊκά τμήματα.
• Αξιολογεί και τροποποιεί συστήματα για τη διατήρηση ακαδημαϊκών αρχείων και τη διασφάλιση της ασφάλειας των δεδομένων σχετικά με τους σπουδαστές.
• Παρέχετε τεκμηρίωση και συμβουλές στους σπουδαστές σχετικά με την επίσημη πρόοδό τους προς τις απαιτήσεις βαθμολόγησης.
• Βεβαιωθείτε ότι οι σπουδαστές έχουν εκπληρώσει τις απαιτήσεις για βαθμολόγηση.
• Ενημερώστε τους ακαδημαϊκούς συμβούλους σχετικά με τις αλλαγές στο πρόγραμμα σπουδών.
• Δημιουργήστε και διανείμετε αναφορές στους υπεύθυνους λήψης αποφάσεων σχετικά με την εγγραφή.

Εργασία: Βοηθός του γραμματέα, βοηθός γραμματέας, συνεργάτης, βοηθός εγγραφής, γραμματέας, αξιολογητής πιστώσεων μεταφοράς και τεχνικός αρχείων.

Μισθός: Οι μισθοί στο γραφείο του γραμματέα κυμαίνονταν από 49.347 δολάρια για έναν βοηθό γραμματέα, 61.688 δολάρια για συνεργάτη γραμματέα σε 123.960 δολάρια για τον κύριο καταχωρητή και τους υπαλλήλους αρχείων, σύμφωνα με τους 2017-18 Επαγγελματίες στην τριτοβάθμια εκπαίδευση Salary Survey.

Συμβουλές για την προσέλκυση εργασίας στην τριτοβάθμια εκπαίδευση

Οι περισσότερες θέσεις εργασίας στην τριτοβάθμια εκπαίδευση απαιτούν τουλάχιστον πτυχίο πανεπιστημίου. Αυτό σημαίνει ότι οι πιθανοί υποψήφιοι έχουν ήδη μια σχέση στο κολέγιο με τον οποίο έχουν παρακολουθήσει, έτσι ώστε να επηρεάσουν αυτό το γεγονός τοποθετώντας τον εαυτό σας νωρίς. Εάν εξετάζετε τις επιλογές σταδιοδρομίας ως πτυχιούχος, υπάρχουν πολλοί τρόποι με τους οποίους μπορείτε να αξιοποιήσετε τις συνδέσεις σας με το κολέγιο.

Ξεκινήστε ενώ είστε φοιτητής. Οι φοιτητές μπορούν να παρακολουθήσουν πρακτική άσκηση, πρακτική άσκηση, απασχόληση φοιτητών και εθελοντικούς ρόλους στην πανεπιστημιούπολη, ενώ ολοκληρώνουν το πτυχίο τους για να καλλιεργήσουν ένα υπόβαθρο στον τομέα.

Δημιουργία ενημερωτικών συναντήσεων. Επειδή οι σπουδαστές και οι απόφοιτοι είναι αξιόλογοι ενδιαφερόμενοι, οι επαγγελματίες της πανεπιστημιούπολης θα αναλάβουν συνήθως το ρόλο του συμβούλου και του μέντορα σε φοιτητές ή πτυχιούχους που ενδιαφέρονται να εργαστούν στην τριτοβάθμια εκπαίδευση. Προσέξτε επαγγελματίες σε τμήματα που σας ενδιαφέρουν και ζητήστε ευγενικά μια ενημερωτική διαβούλευση για να μάθετε τι χρειάζεται για να εργαστείτε στον τομέα. Ζητήστε προτάσεις για το τι μπορείτε να κάνετε ως φοιτητής ή μεταπτυχιακός για να αποκτήσετε κάποια εμπειρία στο τμήμα τους.

Χρησιμοποιήστε την ίδια στρατηγική σε άλλα κολέγια. Όταν αναζητάτε θέσεις εργασίας, χρησιμοποιήστε την ίδια τεχνική πληροφορικής σε άλλους φορείς για να αποκτήσετε κοινό με επαγγελματίες σε τμήματα ενδιαφέροντος. Αυτές οι συνεδρίες θα σας βοηθήσουν να προβάλλετε τις διαπροσωπικές και επικοινωνιακές δεξιότητές σας, οι οποίες είναι τόσο σημαντικές στην τριτοβάθμια εκπαίδευση.

Σύνδεση στο LinkedIn. Οι περισσότεροι επαγγελματίες της τριτοβάθμιας εκπαίδευσης είναι μέλη του LinkedIn. Αναπτύξτε ένα πλήρες προφίλ LinkedIn και απευθυνθείτε σε αποφοίτους και μέλη σχετικών επαγγελματικών ομάδων για πληροφορίες και προτάσεις.

Αναζήτηση εργασίας στο διαδίκτυο. Οι καλύτεροι χώροι εργασίας για την εξεύρεση ανοιχτών θέσεων στην τριτοβάθμια εκπαίδευση είναι τα HigherEdJobs, το Χρονικό της Ανώτατης Εκπαίδευσης, το LinkedIn και πραγματικά. Οι δύο πρώτες τοποθεσίες σάς επιτρέπουν να αναζητήσετε ανά κατηγορίες διοικητικών θέσεων. Χρησιμοποιήστε λέξεις-κλειδιά όπως "εισαγωγές" ή "ανάπτυξη" κατά την αναζήτηση για καταχωρίσεις στο LinkedIn ή πραγματικά.