• 2024-06-30

Ορισμός όρων όρων

ΘÎλω Να Με Θες Για Τα Λεφτά...

ΘÎλω Να Με Θες Για Τα Λεφτά...

Πίνακας περιεχομένων:

Anonim

Τα όρια είναι περιορισμοί ως προς το πόσο ένα συγκεκριμένο άτομο μπορεί να υπηρετήσει σε ένα πολιτικό αξίωμα. Τα χρονικά όρια μπορούν να εκφράζονται στον αριθμό των όρων των καθηκόντων ή των ετών υπηρεσίας. Τα όρια μπορούν επίσης να ορίζουν αν ένα άτομο μπορεί να υπηρετήσει στο ίδιο γραφείο όταν έχουν επιτευχθεί όρια και έχει τεθεί από ένα εκλογικό κύκλο.

Γιατί επιβάλλονται όρια προθεσμίας;

Τα όρια επιβάλλονται έτσι ώστε ένα άτομο να μην μπορεί να κρατήσει ένα γραφείο για ζωή και έτσι μια ποικιλία ανθρώπων να μπορεί να εξυπηρετήσει.

Οι υποστηρικτές των όρων προθεσμίας υποδεικνύουν τα μέλη του Κογκρέσου ως μέλη της ζωής τους ως παραδείγματα του γιατί τα όρια προθεσμίας προτιμώνται από κανένα όριο χρόνου. Τα μέλη του Κογκρέσου που αντιμετωπίζουν μικρό ανταγωνισμό επανεκλογής φαίνεται να ορίζουν τους υπερασπιστές των ορίων ως μη ανταποκρινόμενοι στους ψηφοφόρους και επιρρεπείς στον πειρασμό της διαφθοράς.

Οι αντίπαλοι των όρων όρων λένε ότι τα όρια περιορίζουν τους καλούς πολιτικούς με τα κακά, περιορίζουν άσκοπα την επιλογή των ψηφοφόρων και αυξάνουν τη δύναμη των ομάδων συμφερόντων και των γραφειοκρατών. Τα όρια περιορίζουν επίσης τη θεσμική γνώση που μπορούν να δημιουργήσουν οι εκλεγμένοι αξιωματούχοι. Για παράδειγμα, ένας εκλεγμένος υπάλληλος που περιορίζεται σε δύο τετραετίες δεν μπορεί να γνωρίζει επακριβώς γιατί ψηφίστηκε νόμος που είχε εκδοθεί πριν από 10 χρόνια.

Παραδείγματα ορίων όρων

  • Η 22η τροποποίηση του αμερικανικού Συντάγματος περιορίζει τον Πρόεδρο να υπηρετεί 10ετή θητεία. Η τροπολογία επικυρώθηκε το 1951. Ο Franklin D. Roosevelt είναι ο μόνος πρόεδρος που έχει υπηρετήσει περισσότερους από δύο τετραετείς όρους. Υπηρέτησε πάνω από 12 χρόνια πριν πεθάνει στο γραφείο.
  • Οι Αρχαίοι Αθηναίοι που υπηρέτησαν στο Boule περιορίζονταν σε δύο ετήσιους όρους σε μια ζωή. Μπορούσαν μόνο να είναι επικεφαλής του διοικητικού οργάνου για έναν όρο.

Ενδιαφέροντα άρθρα

Πώς το τσάξιμο βελτιώνει την αποτελεσματικότητα της εργασίας και την παραγωγικότητα

Πώς το τσάξιμο βελτιώνει την αποτελεσματικότητα της εργασίας και την παραγωγικότητα

Μάθετε πώς η αποκόλληση μπορεί να σας βοηθήσει να κάνετε την δουλειά σας καλύτερη και ταχύτερη από το multitasking, που μπορεί να είναι αναποτελεσματική και εντελώς επικίνδυνη.

Μην σταματήσετε την εργασία σας ακόμα: Τέσσερις εναλλακτικές λύσεις για την έξοδο από την εργασία

Μην σταματήσετε την εργασία σας ακόμα: Τέσσερις εναλλακτικές λύσεις για την έξοδο από την εργασία

Εάν αντιμετωπίζετε προβλήματα στην εργασία, μην σταματήσετε την εργασία σας ακόμα. Δοκιμάστε αυτές τις λύσεις που μπορεί να βελτιώσουν την κατάστασή σας, ώστε να αποφύγετε την εγκατάλειψη.

Διαπραγμάτευση μισθών - Πώς να πάρετε μια καλύτερη προσφορά ή να αυξήσετε

Διαπραγμάτευση μισθών - Πώς να πάρετε μια καλύτερη προσφορά ή να αυξήσετε

Κατά τη διάρκεια μιας διαπραγμάτευσης μισθών, υπάρχουν πράγματα που πρέπει και δεν πρέπει να κάνετε. Μάθετε τα dos και don'ts που θα σας βοηθήσουν να πάρετε μια μεγάλη προσφορά ή να αυξήσετε.

Dos και Don'ts για εξόδους Συνεντεύξεις

Dos και Don'ts για εξόδους Συνεντεύξεις

Κατά την έξοδο από την εργασία σας, ο εργοδότης σας πιθανόν θα πραγματοποιήσει συνέντευξη εξόδου. Μάθετε τι πρέπει να κάνετε (και τι δεν πρέπει να κάνετε) κατά την παροχή σχολίων σχετικά με τη διέξοδο.

Χρειαζόμαστε συμβόλαιο μπάντας;

Χρειαζόμαστε συμβόλαιο μπάντας;

Συμβόλαια μελών μπάντας είναι μια δύσκολη γραμμή για να περπατήσετε, και πολλοί καλλιτέχνες αισθάνονται άβολα τις εξετάζουν. Μάθετε γιατί μπορεί να είναι σημαντικό για εσάς.

1099 Εργαζόμενοι Οφέλη Ελεύθεροι πρέπει να θυμάστε

1099 Εργαζόμενοι Οφέλη Ελεύθεροι πρέπει να θυμάστε

1099 παροχές σε εργαζόμενους που πρέπει να γνωρίζουν οι ελεύθεροι επαγγελματίες και οι εργαζόμενοι στον τομέα της οικονομίας, τα οφέλη, τα προσόντα και τον τρόπο υποβολής αίτησης για αυτούς.