• 2024-11-23

Υγειονομική Περίθαλψη / Νοσοκομειακός Διαχειριστής Περιγραφή εργασίας: Μισθός, Δεξιότητες, & Περισσότερα

Cute Little Girl Playing with Disney Junior Minnie Mouse & Push Chair

Cute Little Girl Playing with Disney Junior Minnie Mouse & Push Chair

Πίνακας περιεχομένων:

Anonim

Οι διαχειριστές υγειονομικής περίθαλψης διαχειρίζονται νοσοκομεία, κλινικές, νοσοκομεία και άλλες εγκαταστάσεις υγειονομικής περίθαλψης. Εργάζονται επίσης για οργανώσεις δημόσιας υγείας, φαρμακευτικές εταιρείες και άλλους οργανισμούς που εμπλέκονται στην υγειονομική περίθαλψη. Το πεδίο περιλαμβάνει επίσης διευθυντές συγκεκριμένων τμημάτων, όπως εισόδους ή υποστηρικτικούς ρόλους. Οι άνθρωποι εν γένει εντάσσονται στον τομέα άμεσα, αντί να κινούνται από τις θέσεις που εμπλέκονται με την περίθαλψη των ασθενών.

Υγειονομική Περίθαλψη / Νοσηλευτές / Υπεύθυνοι Νοσηλευτικής

Αυτή η εργασία απαιτεί τη δυνατότητα διαχείρισης των ακόλουθων εργασιών διαχείρισης:

  • Μίσθωση και εποπτεία διοικητικών στελεχών και προσωπικού
  • Διαχείριση της χρηματοδότησης της εγκατάστασης
  • Παρακολουθήστε τον προϋπολογισμό
  • Παρακολουθήστε την τήρηση αρχείων
  • Εξασφαλίστε συμμόρφωση με τους κανονισμούς
  • Ανάπτυξη στόχων και στόχων του τμήματος
  • Αντιπροσωπεύει δημόσια την εγκατάσταση
  • Καθορίστε στόχους και στρατηγικές
  • Αναθέστε τις ευθύνες στους επικεφαλής των τμημάτων

Οι διαχειριστές στα νοσοκομεία ή σε άλλα μέρη του επαγγέλματος της υγειονομικής περίθαλψης είναι συχνά υπεύθυνοι για την επίβλεψη του συνόλου των επιχειρηματικών δραστηριοτήτων ή είναι υπεύθυνοι για την εποπτεία ενός βασικού τμήματος όπως τα αρχεία ή τα οικονομικά.

Οι ευθύνες είναι παρόμοιες με εκείνες άλλων ρόλων διαχείρισης. Οι διαχειριστές είναι υπεύθυνοι για την κατάρτιση, την έγκριση και την τήρηση των προϋπολογισμών. Έθεσαν τον τόνο για την εγκατάσταση εποπτεύοντας την πρόσληψη προσωπικού και τον καθορισμό στόχων και προτεραιοτήτων και συχνά αντιπροσωπεύουν την ευκολία στην κοινότητα ή σε συναντήσεις με άλλους επιχειρηματικούς εταίρους.

Η εργασία διαφέρει από άλλους διοικητικούς ρόλους λόγω της ειδικής φύσης της υγειονομικής περίθαλψης. Οι εγκαταστάσεις πρέπει να τηρούν ακριβή αρχεία και να προστατεύουν την ιδιωτική ζωή των ασθενών σύμφωνα με τους ομοσπονδιακούς κανονισμούς και να συνεργάζονται στενά με τους γιατρούς και τους επαγγελματίες του τομέα υγείας, τόσο στο προσωπικό όσο και στις ασφαλιστικές εταιρείες.

Υγειονομική περίθαλψη / μισθός διαχειριστή νοσοκομείων

Η ζήτηση για διαχειριστές με γνώση και εμπειρία στον τομέα της υγειονομικής περίθαλψης συμβάλλει στην αύξηση του μέσου ετήσιου μισθού στον τομέα αυτό σε περίπου 10.000 δολάρια ετησίως περισσότερο από ό, τι κερδίζουν οι διαχειριστές σε άλλους τομείς.

  • Μέσος ετήσιος μισθός: $ 98.350 ($ 47.28 / ώρα)
  • Top 10% ετήσιο μισθό: $ 176.130 ($ 84.67 / ώρα)
  • Κάτω 10% Ετήσιο μισθό: $ 58.350 ($ 28.05 / ώρα)

Πηγή: Γραφείο Στατιστικής Εργασίας των ΗΠΑ, 2017

Εκπαίδευση, Κατάρτιση & Πιστοποίηση

Δεν απαιτείται πιστοποίηση ή άδεια, αλλά το πτυχίο πτυχίου στη διαχείριση της υγείας ή σχετικό πρόγραμμα σπουδών είναι συνήθως το ελάχιστο που απαιτείται για να ξεκινήσετε στον τομέα

  • Εκπαίδευση: Ένα πτυχίο είναι αρκετό για να φτάσει σε ένα επίπεδο εισόδου στο επίπεδο, αλλά είναι πιθανό να απαιτηθούν προηγμένες βαθμίδες για να διαχειριστεί ένα τμήμα ή μια ολόκληρη εγκατάσταση. Τα προγράμματα μάστερ και διδακτορικών σπουδών είναι επίσης δυνατά στη διαχείριση της υγείας ή στη δημόσια υγεία.
  • Εμπειρία: Ακόμη και πριν από την ολοκλήρωση οποιουδήποτε προγράμματος σπουδών, η εμπειρία σε ένα νοσοκομείο, στο νοσοκομείο, στο ιατρείο ή σε άλλη υπηρεσία υγείας θα θεωρηθεί ευεργετική.

Υγειονομική περίθαλψη / Διαχειριστής νοσοκομείων Δεξιότητες και ικανότητες

Εκτός από τις σκληρές δεξιότητες και την εμπειρία στην εργασία, ορισμένες προσωπικές ιδιότητες ή μαλακές δεξιότητες είναι σημαντικές για τις θέσεις της υγειονομικής περίθαλψης.

  • Επικοινωνία: Η ηγεσία είναι ένα μεγάλο μέρος του να είσαι διαχειριστής. Για τους διαχειριστές της υγειονομικής περίθαλψης, που απαιτεί να είναι σε θέση να επικοινωνούν με τους γιατρούς και άλλους που παρέχουν άμεση φροντίδα στους ασθενείς και να χρησιμεύουν ως σύνδεσμος μεταξύ αυτής της ακρίβειας περίθαλψης και της επιχειρηματικής και χρηματοοικονομικής πραγματικότητας της λειτουργίας μιας εγκατάστασης ή ενός τμήματος.
  • Υψηλά οργανωμένο: Οι διαχειριστές στα νοσοκομεία ή σε άλλες εγκαταστάσεις υγειονομικής περίθαλψης πρέπει να παρακολουθούν τα οικονομικά, τα αρχεία, τις αλλαγές στους ασφαλιστικούς ή υγειονομικούς κανονισμούς και πολλά άλλα. Η παραμονή πάνω σε όλα αυτά τα ζητήματα απαιτεί κάποιον να είναι προσανατολισμένος στις λεπτομέρειες με ισχυρές οργανωτικές δεξιότητες.
  • Επίλυση προβλήματος: Όπως σε κάθε θέση διαχείρισης, τα πράγματα δεν πάντοτε πάνε ομαλά και συχνά ο διαχειριστής πρέπει να βρει μια λύση όταν συμβαίνει αυτό.
  • Κρίσιμη / αναλυτική σκέψη: Είναι σημαντικό οι διαχειριστές της υγειονομικής περίθαλψης να μπορούν να αναλύουν τα πάντα, από τα οικονομικά των εγκαταστάσεων έως τις διαδικασίες χρέωσης, τήρησης αρχείων και άλλα.

Outlook εργασίας

Οι ευκαιρίες για τους διαχειριστές της υγειονομικής περίθαλψης αναμένεται να αυξηθούν με ρυθμό περίπου 20% για τη δεκαετία που λήγει το 2026, σύμφωνα με το Γραφείο Στατιστικής Εργασίας των ΗΠΑ. Αυτό είναι σχεδόν τριπλάσιο του ποσοστού ανάπτυξης 7% που προβλέπεται για όλα τα επαγγέλματα. Η αύξηση οφείλεται στη συνολική αύξηση της ζήτησης για υπηρεσίες υγειονομικής περίθαλψης, γεγονός που οδηγεί σε αυξημένη ανάγκη για τα στελέχη να επιβλέπουν τα αρχεία, τα οικονομικά και άλλα διοικητικά καθήκοντα.

Εργασιακό περιβάλλον

Οι διαχειριστές υγειονομικής περίθαλψης μπορεί να εργάζονται σε νοσοκομεία, νοσηλευτικές εγκαταστάσεις, ιδιωτικές πρακτικές ή σε οποιοδήποτε μέρος όπου εστιάζεται η υγειονομική περίθαλψη. Παρόλο που οι θέσεις αυτές βρίσκονται στον τομέα της υγειονομικής περίθαλψης, η εργασία συνήθως γίνεται σε ένα γραφείο, αντιμετωπίζοντας διοικητικά καθήκοντα, σε αντίθεση με το να διαδραματίζει άμεσο ρόλο στην περίθαλψη των ασθενών.

Πρόγραμμα εργασίας

Το Γραφείο Στατιστικών Εργασιών των Η.Π.Α. αναφέρει ότι περίπου το 30% των διευθυντών ιατρικών και υγειονομικών υπηρεσιών εργάζονται περισσότερες από 40 ώρες την εβδομάδα. Αυτό δεν είναι άτυπο στις διοικητικές θέσεις, καθώς οι ευθύνες συχνά οδηγούν σε καθυστερημένες ώρες. Στις εγκαταστάσεις υγειονομικής περίθαλψης που είναι ανοικτές κατά τη διάρκεια βράδυ και Σαββατοκύριακα, οι διαχειριστές μπορεί να χρειαστεί να εργάζονται κατά τις περιόδους αυτές περιστασιακά. Ωστόσο, οι συνήθεις ώρες εργασίας είναι πιο συχνές για τις διοικητικές θέσεις.

Πώς να πάρετε τη δουλειά

ΠΤΥΧΙΟ

Η διαχείριση της υγείας ή η διοίκηση της δημόσιας υγείας συνιστώνται μονοπάτια.

ΕΜΠΕΙΡΙΑ

Κάθε εμπειρία που εργάζεται σε νοσοκομείο, ιατρείο ή αλλού στον τομέα της υγειονομικής περίθαλψης θα είναι επωφελής.

ΜΕΤΑΠΤΥΧΙΑΚΟΣ ΤΙΤΛΟΣ

Για να προχωρήσετε σε μια διοικητική θέση υψηλού επιπέδου, είναι πιθανό να αναμένετε ένα μεταπτυχιακό ή ένα διδακτορικό.

Συγκρίνοντας παρόμοιες θέσεις εργασίας

Οι άνθρωποι που ενδιαφέρονται για μια σταδιοδρομία ως διαχειριστής νοσοκομείων θα μπορούσαν επίσης να εξετάσουν τις ακόλουθες καριέρας, που αναφέρονται με διάμεσο ετήσιο μισθό:

  • Κορυφαίος εκτελεστικός $104,700
  • Διαχειριστής Υπηρεσιών Διαχείρισης: $94,020
  • Διευθυντής Ανθρώπινου Δυναμικού: $110,120
  • Πηγή: Γραφείο Στατιστικής Εργασίας των ΗΠΑ, 2017

Ενδιαφέροντα άρθρα

Συμβουλές για την Υποχρεωτική Εκπαίδευση Ανθρώπινου Δυναμικού

Συμβουλές για την Υποχρεωτική Εκπαίδευση Ανθρώπινου Δυναμικού

Θέλετε συμβουλές για το πώς να κάνετε την υποχρεωτική εκπαίδευση που σχετίζεται με τους ανθρώπινους πόρους που παρέχετε στους διαχειριστές - αποτελεσματική και διασκεδαστική; Εδώ είναι 5 μεγάλες ιδέες.

Συμβουλές Διευθυντή για την Εξοικονόμηση Υψηλών Απασχολούμενων

Συμβουλές Διευθυντή για την Εξοικονόμηση Υψηλών Απασχολούμενων

Να μισθώσετε χιλιετίες και θέλετε να τους διαχειριστείτε αποτελεσματικά; Θυμηθείτε, τα πράγματα δεν είναι πάντα αυτά που φαίνονται. Εδώ είναι τέσσερις συνήθεις μύθοι.

Συμβουλές για να ζητήσετε μια επιστολή συστάσεως

Συμβουλές για να ζητήσετε μια επιστολή συστάσεως

Εδώ είναι τα ερωτήματα που πρέπει να ρωτήσετε και τα σημεία που πρέπει να λάβετε υπόψη όταν ζητάτε μια συστατική επιστολή.

Πώς να ερευνήσετε μια εταιρεία για μια συνέντευξη εργασίας

Πώς να ερευνήσετε μια εταιρεία για μια συνέντευξη εργασίας

Πριν πάτε σε συνέντευξη εργασίας, είναι σημαντικό να μάθετε όσο μπορείτε για την εταιρεία. Δείτε πώς μπορείτε να αναζητήσετε έναν μελλοντικό εργοδότη.

Συμβουλές για την επιστροφή στην εργασία μετά την άδεια μητρότητας

Συμβουλές για την επιστροφή στην εργασία μετά την άδεια μητρότητας

Συμβουλές για τη μετάβαση πίσω στην εργασία μετά από άδεια μητρότητας, συμπεριλαμβανομένης της επανασύνδεσης με το γραφείο σας και συμβουλές για το πώς να κάνετε την επιστροφή σας μια ομαλή μετάβαση.

Πώς να απαντήσετε ερωτήσεις και αιτήματα ιστορικού μισθών

Πώς να απαντήσετε ερωτήσεις και αιτήματα ιστορικού μισθών

Πώς συζητάτε το ιστορικό μισθών σας; Διαβάστε εδώ για τι να πείτε όταν οι εργοδότες ρωτούν για το ιστορικό μισθών σας ή τις απαιτήσεις μισθού.