Τι ποτέ δεν σας είπε ο Στρατιωτικός Εγγυητής

Ενώ η συντριπτική πλειοψηφία των στρατιωτικών στρατολογητών εργάζονται σκληρά, ειλικρινείς και αφοσιωμένοι επαγγελματίες, υπάρχουν μερικοί σπάνιοι υπάλληλοι που μπαίνουν στον πειρασμό να κάμψουν την αλήθεια ή / και να ξαπλώσουν ψεύτικα για να υπογράψουν έναν στρατολογητή. Αυτό συμβαίνει αρκετά συχνά, όταν έχουμε ακούσει ολίγες ιστορίες τρόμου για τους στρατολογικούς στρατολόγους. Γιατί κάνουν κάποιοι υπάλληλοι να το κάνουν;

Είναι ένα Παιχνίδι Αριθμών

Είναι εξαιτίας του τρόπου με τον οποίο έχει εγκατασταθεί το σύστημα προσλήψεων. Είναι ένα παιχνίδι αριθμών, καθαρό και απλό. Σκοπός του στρατιωτικού στρατογνώμονα είναι να βρει αρκετούς ειδικούς εθελοντές για να καλύψει τις προβλεπόμενες κενές θέσεις για το οικονομικό έτος για τον συγκεκριμένο κλάδο υπηρεσίας τους. Οι υπεύθυνοι προσλήψεων κρίνονται από τους προϊσταμένους τους κατά κύριο λόγο από τον αριθμό των νεοπροσληφθέντων που λαμβάνουν για να υπογράψουν. Καταγράψτε μεγάλους αριθμούς και θεωρείτε ότι είστε καλός στρατολογώ. Αποτυγχάνετε να υπογράψετε τον ελάχιστο αριθμό που σας έχει δοθεί (γνωστός ως "αποστολή") και μπορείτε να βρείτε την καριέρα σας σε αδιέξοδο.

Αυτή η πολιτική πιέζει ορισμένους υπεύθυνους προσλήψεων να υιοθετήσουν ανήθικες πρακτικές για να κάνουν αποστολή.

Κανόνες για τους υπεύθυνους πρόσληψης

¶Έτσι, ρωτάτε, "γιατί οι υπηρεσίες δεν σταματούν αυτό;" Ευκολότερο να το λες παρά να το κάνεις. Κάθε μία από τις υπηρεσίες έχει προσλάβει κανονισμούς οι οποίοι την καθιστούν έγκλημα για τους μισθωτούς να ψεύδουν, να εξαπατούν ή να διεκπεραιώνουν εν γνώσει τους υποψηφίους που γνωρίζουν ότι δεν είναι επιλέξιμοι για στρατολόγηση. Οι υπεύθυνοι προσλήψεων τιμωρούνται όταν πιάνονται παραβιάζοντας τα πρότυπα. Ωστόσο, η βασική φράση είναι "όταν πιάνονται". Δεν είναι εύκολο να γίνει, καθώς συνήθως δεν υπάρχουν μάρτυρες. Γίνεται μια "συμφωνία" είπε / είπε.

Επιλεκτική Ακρόαση από τους Enlistees

Δεν είναι πάντα ο υπεύθυνος προσλήψεων. Σε πολλές περιπτώσεις, αυτά που αναφέρονται ως ψέματα που λένε ένας στρατευμένος είναι στην πραγματικότητα περιπτώσεις επιλεκτικής ακρόασης από τους προσληφθέντες. Ένας προσκεκλημένος μπορεί να πει, "Πολλές από τις βάσεις μας έχουν τώρα μονόκλινα δωμάτια για τους περισσότερους ανθρώπους", και ο αιτών μπορεί να ακούσει, "Σίγουρα δεν πρόκειται να έχετε συγκάτοικο". Οι περισσότεροι recruiters είναι ειλικρινείς. Λίγα στρατιωτικά άτομα θέτουν περισσότερες ώρες εργασίας ανά εβδομάδα από ό, τι οι εργοδότες.

Είναι το στρατιωτικό δικαίωμα για εσάς;

Ωστόσο, ο στρατός δεν είναι για όλους. Το 40% των νεοπροσληφθέντων που προσλαμβάνονται σήμερα στο στρατό δεν θα ολοκληρώσουν την πλήρη θητεία τους. Ενώ πολλές απορρίψεις θα είναι για λόγους πέρα ​​από τον έλεγχο του στρατοπέδου, όπως τα ιατρικά προβλήματα που αναπτύσσονται μετά την ένταξή τους στο στρατό. Ως πρώτος λοχίας για 11 χρόνια, διαπίστωσα ότι ένας σημαντικός αριθμός από τις ακούσιες απορρίψεις που επιβλήθηκαν στους νεοεισερχόμενους ήταν επειδή απλά σταμάτησαν να προσπαθούν. Ανακάλυψαν ότι ο στρατός δεν ήταν αυτό που νόμιζαν ότι πρόκειται να γίνει.

Πολλοί από αυτούς μου είπαν ότι οι στρατιωτικοί δεν ήταν καν κοντά στο τι τους είπαν οι επισκευαστές ότι θα ήταν. Όταν συμβεί αυτό, ο καθένας χάνει.

Περισσότερα: Τι δεν σας είπε ποτέ ο Recruiter

Αυτή η σειρά σκοπεύει να εξοικονομήσει κάποιες από αυτές τις 40 τοις εκατό αφήνοντας τους πιθανούς νεοεισερχόμενους να γνωρίζουν μπροστά, ακριβώς αυτό που εγγράφονται για. Ας συνεχίσουμε με την παράσταση!

• Μέρος 1- Επιλογή στρατιωτικής υπηρεσίας: Πώς να αποφασίσετε ποιο τμήμα στρατιωτικών θα συμμετάσχει.
• Μέρος 2- Συνάντηση με τον υπεύθυνο προσλήψεων: Ετοιμαστείτε για τη συνάντησή σας με τον υπεύθυνο προσλήψεων.
• Μέρος 3- Διαδικασία καταχώρησης και επιλογή εργασίας: Μάθετε τις δοκιμασίες που θα κάνετε και τα προσόντα που χρειάζονται για διάφορες στρατιωτικές εργασίες.
• Μέρος 4 - Συμβόλαια καταχώρησης και κίνητρα ένταξης: Μάθετε σχετικά με το πρόγραμμα καθυστέρησης εισόδου και τι σημαίνουν τα συμβόλαια και τα κίνητρα.
• Μέρος 5 - Στρατιωτική αμοιβή: Τι να περιμένετε για να πληρώσετε στο στρατό.

• Μέρος 6- Στέγαση, Επίδομα στέγης και στρατώνες: Πού και πώς θα ζήσετε εσείς και η οικογένειά σας.
• Μέρος 7 - Αίθουσες τσαγιού και επιδόματα τροφής: Όλοι για τα γεύματα στον στρατό.
• Μέρος 8 - Εκπαιδευτικά Προγράμματα: Μάθετε για το Γ.Ι. Προγράμματα υποστήριξης λογαριασμών και δίδακτρα.
• Μέρος 9 - Άφιξη (Διακοπές) και Εκπαίδευση Εργασίας: Μάθετε πότε θα σας επιτραπεί να αναχωρήσετε μετά τη βασική στρατιωτική εκπαίδευση και τις απαιτήσεις τεχνικής κατάρτισης στα σχολεία σας
• Μέρος 10 - Αναθέσεις: Ποια είναι η αλήθεια για το πού θα σταθμεύσετε για την πρώτη σας αποστολή;

• Μέρος 11 - Προωθήσεις για στρατιωτικό προσωπικό: Ποιες είναι οι προοπτικές εξέλιξής σας στον στρατό;
• Μέρος 12 - Στρατιωτική Ιατρική Φροντίδα: Εδώ είναι τι μπορείτε να περιμένετε για ιατρική και οδοντιατρική περίθαλψη στο στρατό και εάν θα έχετε υγειονομική περίθαλψη για τη ζωή.
• Μέρος 13 - Επιμελητές και Ανταλλαγές: Μάθετε σχετικά με τα οφέλη και τους περιορισμούς των αγορών σας στο στρατό.
• Μέρος 14 - Ηθική, ευημερία, ψυχαγωγία (MWR) Δραστηριότητες: Τι μπορείτε να κάνετε για διασκέδαση στο στρατό;