Αποφύγετε αυτά τα λάθη εφαρμογής εργασίας

01 Δεν ακολουθεί τις οδηγίες σχετικά με την απόσπαση εργασίας ή τη φόρμα αίτησης

Οι επαγγελματίες του ανθρώπινου δυναμικού και οι δικηγόροι ξοδεύουν ώρες δημιουργώντας και αναθεωρώντας τα έντυπα αίτησης. Αφήνοντας κενά πεδία αφήνει τον υπεύθυνο προσλήψεων με λιγότερες πληροφορίες για εσάς από ό, τι αυτός για άλλους υποψηφίους.

Όπως η παραβίαση των οδηγιών του εντύπου αίτησης, αφήνοντας τα πεδία κενά δείχνει έλλειψη προσοχής στη λεπτομέρεια. Η αναζήτηση ελλιπών εφαρμογών είναι ένας εύκολος τρόπος για έναν διαχειριστή μίσθωσης να μειώσει τον αριθμό των αιτήσεων που πρέπει να ληφθούν υπόψη.

03 Ενεργοποίηση της εφαρμογής καθυστερημένα

Δεν υπάρχει νόμιμη δικαιολογία για την καθυστέρηση της υποβολής αίτησης. Ακόμα κι αν ανακαλύψετε τη δουλειά που δημοσιεύετε μέχρι δύο ώρες πριν κλείσει, πρέπει να πάρετε την εφαρμογή ενεργοποιημένη εγκαίρως. Οι διαχειριστές μίσθωσης έχουν πολύ λίγες πληροφορίες για να στηρίξουν τις αποφάσεις τους. Εάν το μόνο πράγμα που έχεις μετατραπεί ποτέ σε αυτό το άτομο είναι αργά, αυτό δεν αποτελεί καλό σημείο.

Εάν ένας διαχειριστής μίσθωσης διαθέτει ήδη μια αρκετά μεγάλη ομάδα αιτούντων μέχρι την καταληκτική ημερομηνία, ο διαχειριστής μίσθωσης μπορεί να απορρίψει όλες τις αιτήσεις που έγιναν μετά την προθεσμία. Οι διαχειριστές μίσθωσης δεν μπορούν να εκτοξεύσουν μια καθυστερημένη εφαρμογή απλώς για καθυστέρηση χωρίς να κάνουν το ίδιο σε όλες τις καθυστερημένες εφαρμογές. Όσο το κάνουν αυτό με όλες τις καθυστερημένες εφαρμογές, δικαιολογούνται.

04 ορθογραφικά και γραμματικά σφάλματα

Τα ορθογραφικά λάθη και τα γραμματικά λάθη φαίνονται αντιεπαγγελματικά στις εφαρμογές εργασίας. Αν γνωρίζετε ότι είστε κακός speller ή αυτο-επεξεργαστής, καλέστε κάποιον να επαληθεύσει την αίτησή σας ή τουλάχιστον να το εκτελέσετε μέσα από τη λειτουργία ορθογραφικού ελέγχου ενός προγράμματος επεξεργασίας κειμένου. Ένα ή δύο λάθη πιθανότατα δεν θα πάρουν την αίτησή σας χτυπημένη στα σκουπίδια, αλλά πολλά από αυτά θα.

Βεβαιωθείτε ότι γνωρίζετε τις κοινώς ορθογραφικές λέξεις στις κυβερνητικές αιτήσεις εργασίας. Μια εφαρμογή εργασίας είναι πολύ σημαντικό ένα έγγραφο για να μην βεβαιωθείτε ότι είναι χωρίς λάθη.

05 Εξηγήστε τυχόν κενά στην απασχόληση σας σχετικά με την αίτηση εργασίας

Τα κενά στην απασχόληση δεν είναι πάντα κακό, αλλά δημιουργούν μια κόκκινη σημαία για την πρόσληψη διαχειριστών. Αν αφεθεί ανεξήγητο, οι διαχειριστές μίσθωσης θα αναλάβουν το χειρότερο.

Όταν έχετε ένα χάσμα στην απασχόληση, φροντίστε να εξηγήσετε τι συνέβη. Μην επιτρέπετε σε έναν διαχειριστή μίσθωσης να υποθέσει ότι εκτοξεύτηκα για αιτία, όταν πραγματικά φύγατε να φροντίσετε έναν άρρωστο γονέα ή ένα νεογέννητο παιδί.

Εάν φύγατε με κακούς όρους, πείτε έτσι. Είναι καλύτερο ότι ένας δυνητικός εργοδότης να ανακαλύψει αυτές τις πληροφορίες από εσάς μπροστά από αργότερα σε έλεγχο αναφοράς με έναν προηγούμενο επόπτη.

Μπορεί να έχετε μόνο ένα μικρό πλαίσιο στην εφαρμογή για να εισαγάγετε την εξήγηση σας, οπότε προσέξτε πώς γράφετε το λόγο σας. Αν υπάρχει διαθέσιμος χώρος και είναι κατάλληλος για την κατάσταση, εξηγήστε τι έχετε μάθει από αυτή την εμπειρία.

06 Δεν συμπεριλαμβάνονται όλα τα απαιτούμενα συνημμένα

Όταν μια απόσπαση εργασίας απαιτεί περισσότερο από ένα συμπληρωμένο έντυπο αίτησης, ο οργανισμός σας λέει ότι θα χρησιμοποιήσει αυτά τα πρόσθετα υλικά για να κάνει την απόφαση μίσθωσης.

Εάν παραλείψετε αυτά τα υλικά, οι διευθυντές προσλήψεων δεν διαθέτουν πληροφορίες για να σας συγκρίνουν με άλλους αιτούντες. Ως εκ τούτου, ο διαχειριστής μίσθωσης θα πετάξει εφαρμογές που δεν περιλαμβάνουν όλα τα απαιτούμενα συνημμένα.

07 Αποτυχία να προσαρμόσετε τα υλικά εφαρμογής σε κάθε εργασία

Όταν υποβάλετε αίτηση για μια εργασία, θέλετε να δείξετε στον διαχειριστή μίσθωσης ότι είστε κατάλληλοι για τη δουλειά. Ο καλύτερος τρόπος για να το κάνετε αυτό είναι να προσαρμόσετε τα προσόντα σας στις γνώσεις, τις δεξιότητες και τις ικανότητες που αναφέρονται στην απόσπαση εργασίας.

Είτε ακριβής είτε ανακριβής, δεν μπορείτε να το κάνετε αυτό, δείχνει ότι ο διαχειριστής προσλήψεων που δεν σας ενδιαφέρει αρκετά για να πάρει τη δουλειά να περάσει το χρόνο να σκεφτεί προσεκτικά τι η εργασία συνεπάγεται και πώς να δείξει ότι μπορείτε να το κάνετε.

Οι έμπειροι διαχειριστές μπορούν να εντοπίσουν τη βασική συνοδευτική επιστολή ενός ατόμου. Εάν δεν αφιερώσετε χρόνο για να γράψετε μια νέα συνοδευτική επιστολή ή τουλάχιστον να επεξεργαστείτε την προεπιλεγμένη σας, γιατί πρέπει ένας διαχειριστής μίσθωσης να αφιερώσει χρόνο για να διαβάσει αυτό που στέλνετε για κάθε άλλη δουλειά;

08 Εφαρμογή σε μια εργασία που έχετε προφανώς υπερτιμηθεί

Οι διαχειριστές μίσθωσης επιθυμούν νέες προσλήψεις που είναι κατάλληλες για τη θέση και θα παραμείνουν για λογικό χρονικό διάστημα.

Κάποιος με διδακτορικό δίπλωμα και 20 χρόνια εμπειρίας στην ακαδημαϊκή έρευνα, ο οποίος υποβάλλει αίτηση για θέση διοικητικού τεχνικού, μπορεί προφανώς να εκτελέσει τα καθήκοντα που απαιτούνται για την εργασία. Ωστόσο, αυτό το πρόσωπο είναι σχεδόν σίγουρα μια κακή μίσθωση.

Ένα τέτοιο άτομο είναι υπερτιμημένο για τη θέση. Αυτό το άτομο θα βρει τη θέση βαρετό και θα αρχίσει να ψάχνει για εργασία σύντομα μετά έρχεται επί του σκάφους.

Η υποβολή αίτησης για μια θέση πολύ κάτω από τα διαπιστευτήριά σας φαίνεται ύποπτη. Οι διευθυντές μίσθωσης αναρωτιούνται τι πήγε στραβά σε προηγούμενες εργασίες που σας κάνουν να αναζητήσετε μια δουλειά που εμφανίζεται κάτω από τις ικανότητές σας.

09 Εφαρμογή σε μια εργασία που είστε προφανώς ανεπιφύλακτη για

Μην εφαρμόζετε να είστε αστροναύτης εάν η τελευταία τάξη μαθηματικών που πήρατε ήταν η άλγεβρα ΙΙ. Εφαρμόζοντας για μια δουλειά είστε προφανώς ανεπιβεβαίωτοι για την απόρριψη του χρόνου σας και του χρόνου του εργοδότη.

Εάν το κάνετε αυτό με συνέπεια, θα αναπτύξετε μια φήμη για τη λήψη άγριων πυροβολισμών στο σκοτάδι με τις εφαρμογές εργασίας σας, οπότε όταν οι άνθρωποι σας βλέπουν να υποβάλετε αίτηση για μια θέση για την οποία είστε εξειδικευμένοι, είναι λιγότερο πιθανό να σας πάρουν σοβαρά.

10 Αφήνοντας τον Αναγνώστη Αναμμένο

Όταν οι διαχειριστές μίσθωσης εξετάζουν τα υλικά εφαρμογών, θέλουν μια σαφή και συνοπτική εικόνα για το τι θα φέρει κάθε υποψήφιος στη δουλειά.

Η χρήση πάρα πολλών μεγάλων λέξεων θα φέρει τους αναγνώστες και θα τους κάνει να θέλουν να σταματήσουν στο μισό δρόμο. Να είστε όσο το δυνατόν συντομότερος, δίνοντας μια λεπτομερή εξήγηση για το εργασιακό σας ιστορικό και για ποιο λόγο θα ήταν καλό για τη δουλειά.

Βεβαιωθείτε ότι οι ημερομηνίες λήξης και έναρξης για κάθε εργασία είναι ακριβείς. Ένα τυπογραφικό σφάλμα ενός έτους θα προκαλέσει σύγχυση στους αναγνώστες. Μπορεί να μοιάζει σαν να έχετε ένα ανεξήγητο χάσμα στην απασχόληση ή ότι είχατε δύο δουλειές την ίδια στιγμή που πραγματικά δεν το κάνατε.